Директор-партнёр в розничную сеть (Королёв, Бурковский)

О позиции Мы ищем инициативного руководителя, готового управлять магазином как самостоятельным бизнесом. В штате компании уже более 2000 партнеров, чьи доходы превышают уровень обычных директоров на треть.

Зону ответственности:

• Организовывать работу магазина: от планирования штата и приемки товаров до списаний и инвентаризаций.
• Выполнять план по выручке, минимизируя кассовые разницы и потери.
• Анализировать финансовую отчетность и управлять статьями расходов.
• Выстраивать отношения с покупателями, контролируя качество сервиса.
• Взаимодействовать с надзорными органами.

• Наличие опыта ведения команд от полугода (сфера не обязана быть розницей).
• Базовое или среднее специальное образование.
• Финансовая грамотность и понимание KPI бизнеса.
• Предпринимательское мышление, готовность нести персональную ответственность за решения и рисковать целесообразно.

• Оклад + ежемесячная премия за выполнение продаж + годовой бонус без потолка по экономическим показателям.
• Полная автономия в управленческих решениях по основным процессам.
• Полная адаптация до 6 месяцев с обучением предпринимательским подходам.
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемые отпуска и больничные, поддержка в сложных жизненных ситуациях.
• ДМС (телемедицина для сотрудника и семьи), медкнижка за счет работодателя, скидки на продукцию сети и от партнеров.