1.1. проводить поиск, подбор и первичную адаптацию персонала; 1.2. организовывать своевременное оформление приема, перевода, перемещения, командирования и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами Генерального директора; 1.3. вести учет личного состава, структурных подразделений Работодателя, в с...
19 мая 2025, 10:35