Заместитель начальника пожарно-спасательной части поддерживает и контролирует готовность личного состава дежурных смен, пожарной техники, пожарно-технического оборудования и инструмента, средств связи, для организации тушения пожаров, ликвидации чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, проведения аварийно-спасательных работ и проведения профилактики пожаров в районе выезда ПСЧ. Образование не ниже среднего профессионального (профильное/дополнительная программа профподготовки). Опыт работы в пожарной охране не менее 3-х лет.

Коммуникабельность, ответственность, продуктивность, опыт работы приветствуется, добросовестность.

- оказывать социально-бытовые услуги индивидуального обслуживающего и гигиенического характера клиентам, неспособным по своему возрасту и состоянию здоровья выполнять обычные житейские процедуры; - покупать и доставлять на дом продукты питания, горячие обеды в пределах района проживания;- приготавливать или содействовать в приготовлении пищи;- покупать и доставлять на дом промышленные товаров первой необходимости в пределах района проживания;- доставлять воду, топить печи, содействовать в обеспечении топливом, сжиженным (баллонным) газом, для проживающих в жилых помещениях без центрального отопления;- содействовать в организации ремонта и уборки жилых помещений сторонними организациями;- содействовать в оплате жилья, коммунальных услуг и других обязательных платежей;-содействовать в организации предоставления услуг предприятиями торговли, коммунально-бытового обслуживания, связи и другими предприятиями, оказывающими услуги населению, в пределах района проживания;- сопровождать клиентов вне дома и вне учреждения;- убирать комнаты и кухни (влажная уборка пола, вытирание пыли, чистка напольных покрытий, вынос мусора и жидких отходов);- содействовать в госпитализации клиентов учреждений в лечебно-профилактические учреждения;- наблюдать за состоянием здоровья (измерение температуры тела, артериального давления и тому подобное);- оказывать психологическую помощь, в том числе в виде беседы, общения, выслушивания, подбадривания, мотивации к активности, психологической поддержка жизненного тонуса клиентов;- содействовать клиентам учреждений в получении полагающихся льгот, пособий, компенсаций, алиментов и других выплат в соответствии с законодательством Российской Федерации,- вести документацию в соответствии с утвержденными требованиями. Ответственность, исполнительность, дисциплинированность. Основы законодательства о занятости населения, основные положения нормативно-правовых актов, регламентирующих содействие занятости населения, в том числе инвалидов.

Ведение бухгалтерского учета школы Знание программы 1С

Водитель должен: - планировать и выполнять поездку, применять атлас дорог, знать дорожные знаки и указатели, уметь использовать радиотехническое и навигационное оборудование; - использовать оптимальную модель поведения при езде в транспортном потоке; - управлять машиной в различных условиях движения, в том числе ночью; - не превышать безопасную скорость движения, не уменьшать дистанцию между автомобилями и поперечный интервал, не создавать помехи для движения остальных автомобилей; - маневрировать в транспортном потоке и информировать других, не создавать им помех; - использовать приборную информацию для оптимизации управления машиной и контроля технического состояния; - оптимизировать рабочую позу, устанавливать зеркала в оптимальное положение, а также рулить с сохранением обратной связи о положении колес. На водителя возлагается проведение технического обслуживания, устранение неисправностей. При этом он должен понимать техническое устройство автомобиля, правила безопасного обслуживания. По мере необходимости заправлять АТС топливом и иными техническими жидкостями. Знания мер безопасности являются обязательным условием проекта профессионального стандарта, иначе работник не может допускаться до управления транспортным средством. Наличие опыта перевозок организованных груп не менее трех лет.

- проверять проекты приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера организации, а также участвовать в подготовке этих документов; - менять или отменять внутренние правовые акты, изданные с нарушением законодательства; -участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами; -консультировать сотрудников и готовить заключения по правовым вопросам, возникающим в организации; -оказывать правовую помощь сотрудникам в работе с претензиями, готовить и передавать материалы в суд; -представлять интересы организации в судах, в государственных и общественных организациях; -анализировать результаты рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел; - по поручению главы поселения составляет письма, запросы, другие документы, готовит ответы авторам писем; - Законодательные и нормативные правовые акты, постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих органов, касающиеся обеспечения управления; - методические и нормативные документы по правовой деятельности; -гражданское, финансовое, административное, трудовое, налоговое и экологическое законодательство РФ; -порядок заключения и оформления договоров; -порядок систематизации, учета и ведения правовой документации; -основы экономики, организации труда, производства и управления.