На Работника возлагается руководство деятельностью Учреждения в пределах компетенции Работника, определяемой в соответствии с федеральными законами и Уставом Учреждения. 2.2. Работник организует выполнение решений Работодателя по вопросам деятельности Учреждения. Решения Работодателя являются обязательными для Работника. 2.3. Работник самостоятельно решает вопросы руководства деятельностью Учреждения, отнесенные к его компетенции федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Красноярского края, Уставом Учреждения, настоящим трудовым договором. Работник без доверенности действует от имени Учреждения, в том числе: - представляет интересы Учреждения во всех органах государственной власти и местного самоуправления, организациях независимо от форм собственности; - в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации совершает сделки от имени Учреждения; - утверждает структуру и штатное расписание Учреждения (по согласованию с Работодателем); - заключает трудовые договоры с работниками Учреждения; - в пределах своей компетенции подписывает правовые акты и иные локальные акты Учреждения; - выдает доверенности на право представительства от имени Учреждения, в том числе доверенности с правом передоверия; - обеспечивает открытие лицевых счетов в финансовых органах; Высшее профессиональное образование в области физической культуры и спорта или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области физической культуры и спорта

3.1. В рамках лесохозяйственного регламента учреждения организует многоцелевое, рациональное, неистощимое, непрерывное использование лесов. 3.2. Осуществляет контроль над использованием расчетной лесосеки установленной лесохозяйственной регламентом по видам целевого назначения лесов, хозяйствам и преобладающим породам. 3.3. Организует воспроизводство, улучшение породного состава и качества лесов, повышать их продуктивность, производство лесных семян. 3.4. Организует, в пределах своей компетенции соблюдение физическими и юридическими лицами порядка пользования лесным фондом, а также выполнение иных требований, норм и правил, установленных законодательством Российской Федерации и Красноярского края. 3.5. Организует проведение мероприятий по воспроизводству, и защите лесов от вредителей и болезней леса, по отводу и таксации лесосек, заготовке лесных семян (в том числе подготавливает, контролирует подготовку соответствующих материалов для организации работ на основе государственных закупок). 3.6. Осуществляет приемку в установленном порядке в соответствии с требованиями федеральных законов №-44 ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" и № 223-ФЗ "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц". 3.7. Контролирует приемку лесных участков после завершения на них работ лесопользователями. 3.8. Организует контроль подготовки и направления в министерство лесного хозяйства Красноярского края материалы по передаче в пользование участков лесного фонда по видам, установленным статьей 25 Лесного кодекса Российской Федерации. Высшее лесное образование