Главный специалист по методологии оплаты труда в финансово-экономический отдел

Главный специалист Отделения методологии, организации учета и нормативного регулирования оплаты труда — ключевая позиция в финансово-экономическом отделе для выпускников с высшим экономическим образованием.

Обязанности:

• Подготавливать ответы на письма, жалобы и запросы по вопросам оплаты труда
• Проводить финансовую экспертизу приказов по личному составу и организационно-штатным вопросам
• Проверять правильность установления выслуги лет для начисления процентной надбавки, а также надбавок и доплат
• Доводить до подразделений руководящие документы и указания по оплате труда
• Вести штатное расписание, учитывая изменения и дополнения на бумажном носителе и в программном продукте
• Формировать расчетную базу для экономических расчетов
• Выполнять проверку, свод и компьютерную обработку бухгалтерской отчетности (форма 3-об)
• Проводить экономический анализ отчетов подразделений в части расходов на денежное содержание и зарплату, готовить данные для проекта обзора
• Консультировать по вопросам оплаты труда и социальным выплатам