Начальник отдела (финансово-экономического и административного)

Требования

Основные квалификационные требования по должности начальника планово-экономического отдела: высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в бюджетных учреждениях здравоохранения от 5 лет.

Обязанности

Начальник планово-экономического отдела: - ведет работу по экономическому обеспечению деятельности учреждения, направленной на повышение эффективности и рентабельности работы медицинской организации, качества оказываемых услуг, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов; - осуществляет руководство работой по экономическому обеспечению деятельности учреждения; - определяет экономическую эффективность организации труда и лечебно- диагностического процесса; - разрабатывает регламенты, методические рекомендации по процессу организации и нормирования труда, формирования и совершенствования организационной структуры подразделений учреждения с оказанием методической и консультативной помощи подразделениям учреждения по вопросам организации и нормирования труда; - организует работу отдела по определению экономической эффективности внедрения мероприятий по организации и нормированию труда в учреждении; - осуществляет экономическую оценку стоимости закупок, указывает в контрактах (договорах) источник финансирования; - осуществляет проверку тарификации, расходования фонда оплаты труда, соблюдение штатной дисциплины; - осуществляет подготовку экономико-статистической и иной отчетности в установленные сроки. Своевременно формирует и передает данные в вышестоящие организации; - обеспечивает своевременное размещение и корректировку плановых объемов медицинской помощи в разрезе страховых медицинских организации и условий оказания медицинской помощи, утвержденных Комиссией по разработке ТФОМС; - осуществляет организацию и контроль своевременного внесения и актуализации сведений об учреждении в ЕГИС: МИС Промед и ФРМО, ТФОМС и иных информационных системах, в пределах компетенции планово-экономического отдела; - обеспечивает соответствие сведений, содержащихся в ЕГИС: МИС Промед, ФРМО, ТФОМС и иных информационных системах, согласно утвержденному штатному расписанию учреждения; - осуществляет разработку прогрессивных плановых технико-экономических нормативов материальных и трудовых затрат, проектов оптовых и розничных цен на медицинские услуги, тарифов на работы (услуги) с учетом спроса и предложения и с целью обеспечения запланированного объема прибыли, в том числе от приносящей доход деятельности, составление нормативных калькуляций услуг и контроль за внесением в них текущих изменений планово-расчетных цен на основные виды затрат, сметной калькуляции медицинских услуг. - обеспечивает подготовку и реализацию предложений, направленных на совершенствование финансово-хозяйственной деятельности учреждения, в рамках приносящей доход деятельности; Проведение оценки потребностей и рисков, при организации новых направлений приносящей доход деятельности в подразделениях учреждения; - соблюдает требования по защите персональных данных и конфиденциальной информации, установленные в учреждении; -выполняет иные должностные обязанности, предусмотренные должностной инструкцией.