Ищем Инженера по контролю качества, который будет тестировать программные продукты (ЦФТ-Банк, ДБО Фактура)

Вы будете работать в Департаменте разработки централизованных систем. Команда отвечает за развитие АБС ЦФТ-Банк (ИБСО)

Чем предстоит заниматься:

Составлять тестовые сценарии для проведения тестирования Контролировать соответствия тестируемого функционала техническому заданию и пользовательской документации Анализировать результаты тестирования, проводить классификацию выявленных ошибок, взаимодействовать с разработчиками по решению проблем и ошибок Готовить протоколы тестирования Составлять планы тестирования, организовывать и проводить мероприятия по тестированию Вести поддержку пилота функционала

Нам важно:

Имеете высшее образование (желательно техническое) Работали в области тестирования ПО не менее 2 лет Работали с АБС ЦФТ-Банк, тестировали доработки данных в АБС (обязательное требование) Знаете принципы построения и моделирования технологических процессов Знаете различные методы тестирования Знаете принципы создания тестовых сценариев, имеете опыт в их составлении Знаете приемы и правила отладки и тестирования Желательно: участвовали в интеграционных проектах (JSON, XML, REST, SOAP); Знаете SQL

Что мы предлагаем:

Гибкий график работы/ дистанционный (на территории РФ, по местному времени сотрудника) Возможности карьерного и профессионального роста: внутреннее и внешнее обучение, митапы, тренинги Доступ к бесплатной корпоративной библиотеке. Есть свой читательский клуб Программа благополучия и корпоративный спорт. Корпоративные скидки, сервис психологической и юридической поддержки, спортивные сообщества и частичная компенсация фитнеса в некоторых офисах Корпоративные скидки на продукты банка; программа привилегий BestBenefits Насыщенная корпоративная жизнь (праздники, конкурсы для сотрудников и их детей, квесты и др.) Детский отдых и досуг. Компенсируем стоимость путевок в детский лагерь, санаторно-курортное лечение, участие одаренных детей в соревнованиях и конкурсах Дополнительный оплачиваемый отпуск на значимые семейные события: свадьба, рождение ребенка, поступление в 1 класс, выпускной, а также сотрудникам с инвалидностью Материальная помощь. В особых жизненных ситуациях оказываем финансовую помощь, доплачиваем за период временной нетрудоспособности и за 60 дней до и 60 дней после рождения ребенка

У Банка нет IT аккредитации.

Если вакансия интересна, предлагаем ответить на несколько вопросов. Спасибо.