Краткая информация о вакансии

Ведущий специалист-эксперт

27 800 - 53 300 ₽

3 февраля 2026, 21:00

Хабаровск, ул. Запарина, д. 67

График работы:
Полный день
Тип занятости:
Полная занятость
Опыт работы:
Без опыта
Условия и требования
График работы:
Полный день
Тип занятости:
Полная занятость
Опыт работы:
Без опыта
Описание
5.2.17. исполнять должностные обязанности в соотвествии с джолжностным регламентом добросовестно, на высоком профессиональном уровне, поддерживать уровень квалификации, необходимый для исполнения должностных обязанностей; 5.2.20.осуществлять контроль исполнения антимонопольного законодательства, законодательства в сфере закупок товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц, в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, в сфере рекламы (в части установки рекламных конструкций).; 5.2.18.осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках установленной законодательством Российской Федерации компетенции государственного органа:в порядке и на основаниях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, производить сбор документов и сведений, объяснений в письменной или устной форме, готовить в порядке и в сроки, установленные действующим законодательством Российской Федерации, материалы, необходимые для возбуждения и рассмотрения дел о нарушении законодательства, ответы на обращения и ходатайства в пределах компетенции отдела, а также документы по результатам рассмотрения возбужденных дел; 5.2.1. исполнять поручения руководителя и заместителей руководителя территориального органа, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации; 5.2.2. соблюдать служебный распорядок территориального органа; 5.2.3. беречь государственное имущество, предоставленное для исполнения должностных обязанностей; 5.2.4. не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство; 5.2.5. обеспечивать соблюдение режима секретности при работе со служебной информацией ограниченного распространения и документами, составляющими государственную тайну; 5.2.6. соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации; 5.2.7. соблюдать ограничения, установленные Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами для государственных гражданских служащих, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами; 5.2.8. соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций; 5.2.9. не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей; 5.2.10. представлять в установленном порядке предусмотренные федеральным законом сведения о себе и членах своей семьи; 5.2.11. представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи представителю нанимателя в соответствии с требованиями статей 20 и 20.1 Федерального закона о гражданской службе; 5.2.12. в письменной форме уведомлять руководителя территориального органа о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения; 5.2.13. в письменной форме уведомлять руководителя территориального органа о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, как только ему об этом станет известно, принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов; 5.2.14. в письменной форме уведомлять руководителя территориального органа обо всех фактах обращения к нему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений; 5.2.15. в письменно форме представлять сведения, предусмотренные статьей 20.2 Федерального закона о гражданской службе; 5.2.16. соблюдать Конституцию РФ, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные правовые акты РФ, законы и иные правовые акты субъекта РФ и обеспечивать их исполнение; 5.2.19 соблюдать при исполнении должностных обязанносте й права и законные инитересы граждан и организаций; 5.2.1. исполнять поручения руководителя и заместителей руководителя территориального органа, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации; 5.2.2. соблюдать служебный распорядок территориального органа; 5.2.3. беречь государственное имущество, предоставленное для исполнения должностных обязанностей; 5.2.4. не разглашать сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство; 5.2.5. обеспечивать соблюдение режима секретности при работе со служебной информацией ограниченного распространения и документами, составляющими государственную тайну; 5.2.6. соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации; 5.2.7. соблюдать ограничения, установленные Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами для государственных гражданских служащих, выполнять обязательства и требования к служебному поведению, не нарушать запреты, которые установлены Федеральным законом о гражданской службе и другими федеральными законами; 5.2.8. соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций; 5.2.9. не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей; 5.2.10. представлять в установленном порядке предусмотренные федеральным законом сведения о себе и членах своей семьи; 5.2.11. представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера членов своей семьи представителю нанимателя в соответствии с требованиями статей 20 и 20.1 Федерального закона о гражданской службе; 5.2.12. в письменной форме уведомлять руководителя территориального органа о намерении выполнять иную оплачиваемую работу до начала ее выполнения; 5.2.13. в письменной форме уведомлять руководителя территориального органа о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, как только ему об этом станет известно, принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов; 5.2.14. в письменной форме уведомлять руководителя территориального органа обо всех фактах обращения к нему в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений; 5.2.15. в письменно форме представлять сведения, предусмотренные статьей 20.2 Федерального закона о гражданской службе; 5.2.19 соблюдать при исполнении должностных обязанносте й права и законные инитересы граждан и организаций; 5.2.20.осуществлять контроль исполнения антимонопольного законодательства, законодательства в сфере закупок товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц, в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, в сфере рекламы (в части установки рекламных конструкций). 5.2.16. соблюдать Конституцию РФ, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные правовые акты РФ, законы и иные правовые акты субъекта РФ и обеспечивать их исполнение; 5.2.17. исполнять должностные обязанности в соотвествии с джолжностным регламентом добросовестно, на высоком профессиональном уровне, поддерживать уровень квалификации, необходимый для исполнения должностных обязанностей; 5.2.18.осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках установленной законодательством Российской Федерации компетенции государственного органа:в порядке и на основаниях, предусмотренных законодательством Российской Федерации, производить сбор документов и сведений, объяснений в письменной или устной форме, готовить в порядке и в сроки, установленные действующим законодательством Российской Федерации, материалы, необходимые для возбуждения и рассмотрения дел о нарушении законодательства, ответы на обращения и ходатайства в пределах компетенции отдела, а также документы по результатам рассмотрения возбужденных дел

вакансия с gossluzhba.gov.ru

Адрес места работы

Хабаровск, ул. Запарина, д. 67

О компании

Управление Федеральной антимонопольной службы по Хабаровскому краю

Похожие вакансии