Экономист-По-Труду - вакансии в Костроме, 75 вакансий

... Чем предстоит заниматься: Сортировать шпон/фанеру согласно технической документации Соблюдать правила охраны труда, промышленной безопасности и техники безопасности...

... приготовление блюд и их качество, производить раздачу пищи в отделения больницы согласно выпеске. Строго соблюдать правила охраны труда, непосредственно подчиняться шеф-повару...

... подготовка и распространение аналитических материалов о занятости выпускников, о востребованных на региональном рынке труда профессиях и специальностях среднего профессионального образования, компетенциях и навыках; – сбор и тиражирование лучших...

... Организует труд среднего и младшего медицинского персонала и контролирует выполнение ими своих обязанностей; Обеспечивает систематическое пополнение отделения медицинским инструментарием...

... Организует труд среднего и младшего медицинского персонала и контролирует выполнение ими своих обязанностей; Обеспечивает систематическое пополнение отделения медицинским инструментарием...

... Учет, заполнение и хранение труд.книжек, подготовка и выдача справок, ведение учета рабочего времени, график отпусков л/состава, ведение личных дел работников и т.д...

... г.Костромы и Костромской области, в том числе: - составлять и готовить к согласованию и утверждению программы обучения по охране труда и проведению семинаров по вопросам трудовых отношений; - производить подбор лекторов для прочтения лекционного материала...

Организация и проведение закупок для нужд колледжа в рамках 44-ФЗ и 223-ФЗ (планирование, ведение договоров, отчетность) Дополнительное профессиональное образование в сфере закупок

установление факта инвалидности разработка индивидуальной программы реабилитации инвалидов высшее профессиональное медицинское образование; наличие послевузовского профессионального образования по одной из специальностей: Детская хирургия, Хирургия, Неврология, Онкология, Оториноларингология, Офтальмология, Педиатрия, Психиатрия, Терапия, Травматология и ортопедия, Фтизиатрия, Эндокринология. действующий сертификат по специальности

1) готовить информацию в виде справок, обзоров, отчетов, аналитических материалов в пределах обязанностей, возложенных должностным регламентом; 2) организовывать работу балансовой комиссии при департаменте, рабочих групп по рассмотрению деятельности хозяйственных обществ, акции (доли) которых находятся в собственности Костромской области и в отношении которых департамент осуществляет права акционера (участника); 3) вести работу по утверждению программ деятельности хозяйственных обществ, в отношении которых департамент осуществляет права акционера (участника) (далее – хозяйственные общества) в случаях, предусмотренных нормативными правовыми актами Костромской области 4) вести реестр показателей экономической эффективности деятельности хозяйственных обществ с долей Костромской области в уставных (складочных) капиталах, в отношении которых департамент осуществляет права акционера (участника), анализ их бухгалтерской отчетности; 5) вести работу по согласованию передачи в залог недвижимого государственного имущества, закрепленного за унитарными предприятиями на праве хозяйственного ведения, внесение в качестве вклада в уставный (складочный) капитал хозяйственного общества или товарищества или распоряжение иным способом таким имуществом, кроме списания, согласование заключения таких сделок; 6) вести работу по согласованию предприятиям сделок, связанных с предоставлением и получением займов, поручительств, получением банковских гарантий, с иными обременениями, уступкой требований, переводом долга; участие в коммерческих и некоммерческих организациях, заключение договора простого товарищества; распоряжение вкладом (долей) в уставном (складочном) капитале хозяйственного общества или товарищества, а также акциями, принадлежащими унитарному предприятию; 7) готовить заключения о возможности совершения хозяйственными обществами, акции (доли) которых находятся в собственности Костромской области, сделок, требующих согласования с органами управления хозяйственных обществ (советом директоров, собранием акционеров (участников), в состав которых входят представители департамента и др. Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы, должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями: знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); знание основ: Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; знания и умения по применению персонального компьютера. планировать и рационально использовать служебное время и достигать результата; коммуникативные умения

... обслуживающей деятельностью производством. 2. Контроль за качеством приготовления пищи, соблюдением правил торговли, ценообразования и требований по охране труда...

... на уровне, отвечающим принятым государственным стандартам образования. 3. Соблюдение норм, правил безопасности, охраны труда, производственной санитарии и противопожарной защиты и обеспечивать охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного...

Согласно поставленных задач Без определенных требований к кандидату 

Согласно поставленных задач Без определенных требований к кандидату 

       предотвращать несанкционированный доступ к конфиденциальной информации, содержащейся в отделе, и (или) передачу ее лицам, не имеющим права на доступ к указанной информации;     осуществлять межведомственное взаимодействие и согласование документов, подготавливать ответы на запросы и письма по вопросам, относящимся к компетенции отдела;       осуществлять контроль за обеспечением уровня защищенности конфиденциальной информации и предотвращать несанкционированный доступ к конфиденциальной информации и (или) передачу ее лицам, не имеющим права на доступ к указанной информации;         осуществлять контроль над содержанием программных средств и баз данных согласно требованиям;         осуществлять работу с комплексом системных программных средств департамента по обеспечению надежного функционирования;         организовывать работы по функционированию системы электронного обмена данными;    организовывать работы по созданию, хранению, актуализации и защите электронных баз данных;         организовывать работу в автоматизированной системе «Адресная социальная помощь» на WIN-версии (далее АС АСП)  в режимах «Реестр поставщиков социальных услуг» и «Регистр получателей социальных услуг»;        осуществлять технические работы по резервному копированию и хранению баз данных;        организовывать работу специалистов департамента в государственной автоматизированной системе «Управление»;        осуществлять ведение регистра государственных гражданских служащих в единой системе идентификации и аутентификации (ЕСИА) в профиле департамента и их подключение к информационным системам;         организовывать мероприятия по обеспечению охраны и физической защиты компонентов в информационных системах персональных данных в департаменте;         контролировать выполнение условий использования средств криптографической защиты информации,       организовывать обмен информацией ограниченного доступа с использованием технических средств обработки информации;       осуществлять анализ и выявление несоответствий в информационных пакетах регионального сегмента регистра получателей государственных услуг в сфере занятости населения (физических лиц и работодателей);           осуществлять администрирование программно-аппаратного комплекса ViPNet  обеспечивать информационную безопасность департамента   Высшее образование не ниже уровня специалитета, магистратуры по направлениям подготовки (специальностям) профессионального образования,  относящимся к укрупненным группам подготовки (специальностям) «Информатика и вычислительная техника», «Информационная безопасность», направлениям подготовки  (специальностям) «Математика и компьютерные науки», «Фундаментальная информатика и информационные технологии», «Автоматизация технологических процессов и производств», или иному направлению подготовки  (специальности),  для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено  соответствие данным  направлениям подготовки   (специальностям),   указанным  в  предыдущих   перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки; стаж государственной гражданской службы или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее двух лет; для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома, устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки – не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Согласно поставленных задач Без определенных требований к кандидату 

... обязанности медицинского персонала в медицинских организациях педиатрического профиля по занимаемой должности Требования охраны труда Анализировать показатели заболеваемости, инвалидности и смертности среди прикрепленного контингента детей Заполнять учетно...

... РД 34.45-51.300-97; правила технической эксплуатации электроустановок потребителей; правила по охране труда при эксплуатации электроустановок; межотраслевую инструкцию по оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве; нормативно...

... программы подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование в области охраны труда; Опыт работы – не менее трех лет в области охраны труда при наличии среднего профессионального образования для специалиста по охране...

... Контролирует соблюдение требований рациональной организации труда и управления производством при подготовке проектов -расширения и реконструкции предприятий или их перепрофилирования, планов внедрения новой техники и...

... знание организации производства - знание основ организации труда и управление - знание основ производственного планированияпреприятия...

... у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей, формирование гражданской позиции, способности к труду и жизни в условиях современного мира, формирование у обучающихся культуры здорового и безопасного образа...

1) не разглашать доверенных сведений, составляющих государственную тайну; 2) соблюдать частичные временные ограничения; 3) непосредственно координировать и контролировать деятельность: отдела социального обслуживания и взаимодействия с ветеранскими и общественными организациями; отдела сводной информации и контроля поручений; правового отдела; отдела автоматизированных систем; отдела организационной и кадровой работы; 4) обеспечивать координацию и контроль за деятельностью (не включая вопросы обеспечения финансирования, содержания (и ремонта) зданий, сооружений и имущества, создания безопасных условий пребывания граждан) организаций социальной защиты населения: комплексных центров социального обслуживания населения; государственных организаций стационарного обслуживания; 5) давать подчиненным сотрудникам департамента и руководителям координируемых организаций, подведомственных департаменту (далее – подведомственных организаций) поручения в соответствии с их должностными регламентами или должностными инструкциями, осуществлять контроль за качественным и своевременным выполнением поручений; 6) обеспечивать качественное и своевременное выполнение задач и функций, возложенных на координируемые подразделения департамента и подведомственные организации, нести ответственность за их выполнение; 7) участвовать в разработке предложений по направлениям деятельности курируемых подразделений департамента; 8) разрабатывать положения, оформлять проекты решений по вопросам своей компетенции, участвовать в разработке нормативных правовых актов по вопросам своей компетенции; 9) оказывать методическую помощь руководителям подведомственных организаций в пределах своей компетенции; 10) осуществлять подготовку докладов, выступлений для средств массовой информации, семинаров, совещаний, конференций по вопросам, входящим в его компетенцию; 11) вносить предложения о поощрении, награждении, наложении дисциплинарного взыскания на гражданских служащих и сотрудников, замещающих должности, не являющиеся должностями гражданской службы департамента (далее – сотрудники), руководителей подведомственных организаций; 12) контролировать организацию проведения заседаний комиссий и рабочих групп по вопросам своей компетенции; 13) принимать участие в заседаниях координационных комитетов, комиссий, других общественных и консультативных органов по вопросам, связанным с деятельностью департамента; 14) осуществлять координацию и контроль за ведением кадрового делопроизводства; 15) вносить предложения по изменениям должностных регламентов гражданских служащих и распределению должностных обязанностей между подчиненными гражданскими служащими; 16) вносить предложения по изменениям должностных инструкций сотрудников и распределению должностных обязанностей между подчиненными сотрудниками; 17) организовывать разработку положения и планов работы коллегии при департаменте.

1)                предотвращать несанкционированный доступ к конфиденциальной  информации, содержащейся в отделе, и (или) передачу ее лицам, не имеющим права на доступ к указанной информации; 2)                разрабатывать проекты законов, постановлений, приказов по вопросам компетенции отдела, а также инструктивные и методические письма; 3)                разрабатывать правовые акты департамента в установленной сфере деятельности в соответствии с полномочиями отдела; 4)                координировать качественное выполнение региональных программ, планов, стратегии, разработанным по вопросам, входящим в полномочия отдела; 5)                 организовывать проведение семинаров (вебинаров), совещаний для специалистов организаций социального обслуживания населения, социозащитных учреждений для несовершеннолетних в соответствии с полномочиями отдела; 6)                принимать участие в проведении проверок подведомственных департаменту учреждений в соответствии с полномочиями отдела; 7)                составлять аналитические справки по вопросам, в соответствии с полномочиями отдела, принимать участие в подготовке материалов на коллегию департамента; 8)                выполнять функции организаторов по проведению конкурсов, семинаров, форумов, съездов и мероприятий по профилактике безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних; 9)                осуществлять ведение учета несовершеннолетних, прошедших социальную реабилитацию в социозащитных учреждениях и их дальнейшее жизнеустройство; 10)           организовывать работу по профилактике безнадзорности и социального сиротства несовершеннолетних через государственное казенное учреждение «Костромской областной центр социальной помощи семье и детям», отделения психолого-педагогической помощи семье и детям комплексных центров социального обслуживания населения; 11)           разрабатывать, реализовывать и координировать региональные программы, планы с учетом предложений исполнительных органов Костромской области по социальной поддержке семей, находящихся в социально опасном положении; 12)           осуществлять ведение сводной статистической отчетности в установленной сфере деятельности в соответствии с полномочиями отдела; 13)           осуществлять подготовку информации на сайт департамента по основным направлениям деятельности отдела; 14)           осуществлять ведение мониторинга занятости несовершеннолетних из семей, находящихся в социально опасном положении, в кружках, клубах и секциях организаций социального обслуживания населения, учреждений дополнительного образования, культуры и спорта; 15)           осуществлять своевременное и полное рассмотрение устных и письменных обращений граждан, принятие по ним решений и направление заявителям ответов в установленный законодательством Российской Федерации срок.

... федеральных и региональных полномочий по предоставлению гражданам мер социальной поддержки: ежемесячных социальных выплат ветеранам труда, труженикам тыла, реабилитированным лицам и лицам, пострадавшим от политических репрессий; ежегодной денежной выплаты...

... лиц местного самоуправления; 10) участвовать в подготовке проведения областной конференции, посвященной Всемирному дню охраны труда; 11) координировать работу и оказывать методическую поддержку исполнительным органам Костромской области и органами местного...

... потребности в средствах федерального (областного) бюджета на осуществление социальных выплат; 12) формировать и направлять в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации заявки на перечисление субсидий и субвенций из федерального бюджета для...

1) предотвращать несанкционированный доступ к конфиденциальной  информации, содержащейся в отделе, и (или) передачу ее лицам, не имеющим права на доступ к указанной информации; 2) осуществлять контроль за деятельностью исполнительных органов Костромской области и учреждений, подведомственных департаменту по реализации государственной программы Костромской области «Доступная среда» (далее – программа «Доступная среда»), по подготовке отчетов о реализации программы «Доступная среда»; 3) запрашивать у исполнительных органов Костромской области - исполнителей программы «Доступная среда» предложения по внесению изменений в программу «Доступная среда»; 4) осуществлять подготовку и организацию деятельности областного Совета по делам инвалидов, вести протоколы заседаний областного Совета по делам инвалидов; 5) осуществлять подготовку плана мероприятий, посвященных Международному дню инвалидов в Костромской области; 6) осуществлять взаимодействие с организациями инвалидов (Костромская региональная общественная организация ОООИ «Всероссийского Ордена Трудового Красного знамени общество слепых», Костромское региональное отделение Общероссийской общественной организации инвалидов «Всероссийское общество глухих», Костромская областная организация Общероссийской общественной организации инвалидов «Всероссийское общество инвалидов»); 7) координировать деятельность исполнительных органов и муниципальных образований по обследованию и паспортизации объектов социальной  инфраструктуры в целях реализацииплана мероприятий («дорожной карты») «Повышение значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг в Костромской области»; 8) осуществлять контроль за деятельностью муниципальных образований Костромской области в частиразработки планов мероприятий («дорожной карты») муниципальных образований по повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг и внесению необходимых изменений; 9) осуществлятьразработку и корректировку плана мероприятий («дорожной карты») Костромской области по повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг; 10) заносить информацию о доступности объектов на карту доступности объектов с использованием интернет ресурсов; 11) обеспечивать заключение соглашений в системе электронный бюджет с соответствующими федеральными органами исполнительной власти по предоставлению межбюджетных трансферов из федерального бюджета; 12) осуществлять подбор законодательных, нормативных и информационных материалов, направленных на защиту прав инвалидов.

... права на доступ к указанной информации; 10) размещать в сети Интернет информацию о положении на рынке труда; 11) готовить и составлять сводные отчеты о деятельности департамента, справок, документов в исполнительные органы и администрацию Костромской...

1)       предотвращать несанкционированный доступ к конфиденциальной информации, содержащейся в отделе, и (или) передачу ее лицам, не имеющим права на доступ к указанной информации; 2)       разрабатывать рекомендации по порядку исполнения подведомственными учреждениями принятых мероприятий по вопросам, относящимся к компетенции отдела; 3)       осуществлять контроль оценки эффективности состояния технической защиты информации в автоматизированных системах департамента; 4)       осуществлять контроль за целевым и эффективным использованием информационных ресурсов департамента; 5)       выполнять мероприятия по повышению надежности автоматизированных систем департамента; 6)       разрабатывать предложения по развитию автоматизированных систем департамента; 7)       осуществлять организацию межведомственного электронного взаимодействия автоматизированных систем департамента, используемых для предоставления государственных услуг; 8)       обслуживать системы защиты информации в автоматизированных системах департамента; 9)       обеспечивать защиту информации в автоматизированных системах департамента в процессе их эксплуатации; 10)  разрабатывать проекты правовых актов и методических документов по вопросам технической защиты информации; 11)  внедрять системы защиты информации автоматизированных систем департамента и подведомственных учреждений; 12)  выполнять работы по установке и настройке связи по каналам VIPNet, локальной вычислительной сети и интернет соединениям; 13)  обеспечивать эксплуатацию программно-технических средств на автоматизированных рабочих местах департамента для обмена документами в электронном виде при организации информационного взаимодействия (Контур-Экстерн, электронная почта, УРМ «Криста», Re: Doc, ЕПГУ, IP-телефония, 1С-бухгалтерия, VipNet, СМЭВ, ЕГИССО, Государственная автоматизированная информационная система «Управление» (далее – ГАС «Управление»), файловый обмен по FTP, Ведомственных информационных систем департамента «Катарсис: Соцзащита», «Катарсис: Занятость», государственной информационной системы (далее – ГИС) департамента «Региональный банк данных о детях, оставшихся без попечения родителей «АИСТ», ГИС  Минтруда «Электронный бюджет», ГИС «Типовое облачное решение: контрольно-надзорная деятельность» и др.).

... подготовка заявок, ведомостей выдачи удостоверений и доверенностей, получение бланков удостоверений в МЧС РФ, Министерстве труда и социальной защиты РФ, оформление полученных бланков удостоверений, как бланков строгой отчетности, ежеквартальное направление...