Уполномоченный по правам человека - вакансии по всей России, 15 972 вакансии

- ведение списков детей-сирот, детей, оставшихся без родительского попечения, и лиц из их числа подлежащих обеспечению жилыми помещениями специализированного жилищного фонда;

- организация ведения и хранения учетных дел по квартирному учету;

- участие в выявлении детей-сирот и  детей, оставшихся без попечения родителей и обеспечение устройства таких детей и пр.

Ø не допускать в помещение школы посторонних лиц;

Ø  осуществлять пропуск посетителей в здание школы по предъявлению ими соответствующих документов с записью в журнале учёта посетителей;

Ø  выдавать ключи от учебных кабинетов с отметкой в журнале выдачи ключей;

Ø  обеспечивать соблюдение прав и свобод обучающихся в период их нахождения в здании школы;

Ø  немедленно сообщать дежурному администратору школы обо всех нестандартных ситуациях;

Ø  соблюдать правила техники безопасности и пожарной безопасности;

Ø  наблюдать за порядком в вестибюле школы, пресекать нарушения порядка со стороны обучающихся и в случае их неподчинения законному требованию сообщать об этом дежурному администратору школы;

Ø  при выявлении неисправностей (взломанные двери, окна, замки и др.) докладывать об этом заместителю директора по АХЧ, заместителю директора по безопасности;

Ø  систематически проводить осмотр вестибюля школы на наличие посторонних лиц и подозрительных  предметов и вещей;

Ø  при возникновении признаков возгорания поднимать тревогу, принимать меры по ликвидации пожара;

Ø  осуществлять видеонаблюдение за территорией периметра школы;

Ø содержать своё рабочее место в надлежащем порядке;

Ø соблюдать этические нормы поведения в школе, в быту, в общественных местах, соответствующие требованиям профессиональной этики работников образовательного учреждения;

Ø вести в установленном порядке служебную документацию;

Ø своевременно подавать звонки по расписанию; при заступлении на дежурство убедиться, что часы идут правильно;

Ø не допускать несанкционированного выноса из школы мебели, приборов и другой техники;

Ø оказывать в пределах своей компетенции консультативную помощь обучающимся, учителям и родителям (законным представителям) обучающихся;

Мэрия города Череповца в поиске юриста

Вам предстоит:

• - осуществлять правовое обеспечение деятельности мэрии города, органов мэрии с правами юридического лица;

• - осуществлять правовое сопровождение договорной, претензионной деятельности мэрии города, органов мэрии, защита прав и интересов мэрии города в судах судебной системы РФ, правоохранительных, контрольных и надзорных органах.

Что для нас важно:

• - высшее образование по направлению юриспруденция;

• - опыт судебной практики (будет Вашим преимуществом);

• - навыки использования нормативно-правовых актов (далее - НПА), опыт анализа и применения НПА;

• - умение быстро вникать в суть задачи;

• - умение структурировать информацию;

• - грамотная письменная и устная речь.

Наши преимущества:

• - работа в компании с четкой стратегией и амбициозными задачами;

• - видимый результат Вашей работы в развитии и благополучии города Череповца;

• - получение опыта для дальнейшего роста;

• - ежегодный оплачиваемый отпуск 33 календарных дня + отпуск за стаж работы;

• - дополнительные выплаты к отпуску;

• - дополнительные выплаты за классный чин муниципальной службы;

• - трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• - график работы 5/2.

Размещение информации на официальном сайте администрации города в части работы Комитета;

Администрирование базы данных, назначение и разграничение прав пользователей, установка обновлений, создание резервных копий программного комплекса SAUMI;

Обеспечение бесперебойной работы локальной сети Комитета;

Техническая поддержка ПК пользователей локальной сети (33 рабочих места);

Установка клиентской части на компьютеры пользователей:

Запросы в системе межведомственного взаимодействия DigitМЭВ;

Ответы на письма, запросы в пределах своей компетенции.

1. Первичное консультирование клиента;

2. Работа в различных отраслях права (преимущественно: гражданское, семейное, трудовое, жилищное, исполнительное производство, защита прав потребителей; наследственные дела );

3. Разбор ситуации;

4. Просмотр судебной практики

8.Выполнять поручения руководителя

Режим работы сутки через трое. 

1) проводит обход охраняемого объекта и прилегающей к нему территории.

2)  проверяет постоянные, временные, разовые пропуска и другие документы, предоставляющие право на вход и выход, въезд и выезд транспортных средств, внос и вынос, ввоз и вывоз имущества охраняемого объекта;

3) используя технические средства охраны, осуществляет контроль за обстановкой на объекте;

4) контролирует работу охранной и охранно-пожарной сигнализации и передает сообщение при ее срабатывании старшему контролеру-охраннику либо заместителю директора, начальнику отдела;

5) выясняет причины срабатывания сигнализаций и принимает меры ликвидации очагов возгорания.

- ведение кадрового делопроизводства;

- осуществление приема, перевода и увольнения работников;

- подготовка проектов приказов, распоряжений, иных правовых актов, а также договоров, соглашений, котнрактов, договоров;

- подготовка проектов писем;

- разработка плана-графика закупок, размещение в единой информационной системе плана-графика закупок и внесение в него изменений;

- осуществление мониторинга закупок товаров, работу, услуг, в том числе соблюдение соблюдение лимита осуществления закупок у едиснтвенного поставщика;

- осуществление подготовки документов о закупках, проектов контрактов и иных документов для направления уполномоченному органу в целях размещения в единой информационной системе изменений об осуществлении закупок;

-обеспечение осуществления закупок, в том числе заключение контрактов;

- осуществление иных полномочий, предусмотренных Федеральным законом от 05.042013 № 44-ФЗ.

Педагог-организатор обязан:

3.1. Оказывать содействие развитию личности, талантов и способностей,формированию общей культуры обучающихся, расширению социальнойсферы в их воспитании.

3.2. Тщательно изучать возрастные и психологические особенности,интересы и потребности учащихся в школе и по месту жительства, создавать условия для их реализации в разных формах творческой деятельности,применяя современные образовательные технологии, включаяинформационные, а также цифровые образовательные ресурсы.

3.3. Проводить занятия, воспитательные и другие мероприятия, учитывая достижения в области педагогической и психологической наук, а также современных информационных технологий и методов обучения.

3.4. Организовывать работу детских клубов, кружков, секций и иных любительских объединений, разнообразную индивидуальную и совместнуюдеятельность школьников и взрослых.

3.5. Способствовать реализации прав учащихся на организацию детских ассоциаций, объединений.

3.6. Вести работу по активному развитию ученического самоуправления в школе.

3.7. Организовывать вечера, праздники, походы, экскурсии; поддерживать социально значимые инициативы учащихся в сфере их свободного времени, досуга и развлечений, учитывая личность учащегося, развитие его мотивации, познавательных интересов и способностей.

3.8. Организовывать самостоятельную деятельность учащихся, в том числе исследовательскую, включать в учебную деятельность проблемное обучение, содействовать обеспечению связи теоретического обучения спрактикой.

• знать и выполнять настоящие Правила при проведении досмотра, дополнительного досмотра, повторного досмотра;
• принимать участие в защите ОТИ и ТС от АНВ в соответствии с планами обеспечения транспортной безопасности;
• выявлять попытки совершения и подготовку к совершению АНВ при исполнении возложенных на них должностных обязанностей по обеспечению транспортной безопасности ОТИ и ТС;
• проводить сверку и (или) проверку документов, оценивать данные, выводимые техническими средствами обеспечения транспортной безопасности, для выявления подготовки к совершению АНВ или совершения АНВ в отношении ОТИ и/или ТС;
• не допускать к перевозке оружие, взрывчатые вещества или другие устройства, предметы и вещества, включенные в Перечни, запрещенные к перевозке на данном виде транспорта при нарушении правил, установленными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, регламентирующими порядок и условия их перевозки на видах транспорта;
• быть внимательными и вежливыми с объектами досмотра – физическими лицами и не допускать действий, унижающих их достоинство;
• не допускать повреждения материальных объектов досмотра, документов и пропусков;
• оказывать в пределах своей компетенции в целях обеспечения транспортной безопасности ОТИ и ТС содействие правоохранительным органам в решении, возложенных на них задач, обеспечивать сохранность предметов, веществ и документов, являющихся орудием совершения АНВ, а также места совершения АНВ;
• использовать технические средства обеспечения транспортной безопасности в соответствии с инструкциями по их эксплуатации;
• информировать уполномоченные подразделения территориальных органов МВД России о лицах, застигнутых при совершении АНВ или подготовке к совершению АНВ, а также лицах, оказывающих сопротивление работникам досмотра при исполнении возложенных на них должностных обязанностей по обеспечению транспортной безопасности;
• информировать уполномоченные подразделения территориальных органов МВД России и ФСБ России об обнаружении и идентификации оружия, боеприпасов, взрывчатых веществ или взрывных устройств, ядовитых или радиоактивных веществ, указанных в Перечнях и, о перемещавших их лицах;
• участвовать в проведении мероприятий по обеспечению сохранности сведений, составляющих государственную тайну, а также сведений, содержащихся в планах обеспечения транспортной безопасности ОТИ и ТС.

- осуществлять методическое и консультационное взаимодействие с членами экспертной комиссии по вопросам управления правами на РИД и правовой охраны РИД

- организовывать заседания экспертной комиссии, осуществлять подготовку материалов к заседанию, оформлять протоколы заседаний и т. д.

- участвовать в проведении экспертной оценки охраноспособных РИД, проводить анализ и обобщение экспертных оценок

- вести работу по проведению технической экспертизы охраноспособных РИД, разрабатывать программы ведения технической экспертизы

- разрабатывать рекомендации о целесообразности и форме правовой охраны РИД

- проводить патентный анализ уровня техники разработок компаний-конкурентов, верификацию результатов патентного анализа

- разрабатывать унифицированные и стандартизированные организационно-распорядительные, методические и иные нормативные документы

В обязанности секретаря судебного заседания входит: извещение участников процесса и других лиц о времени и месте судебного разбирательства; выписка и направление повесток, подготовка запросов, писем, копий документов, составление списков назначенных и рассмотренных дел, обеспечение наличия вещественных доказательств в судебном заседании, ведение и оформление протокола судебного заседания, оформление отметок  в журнале учета дел, назначенных к рассмотрению в судебном заседании, о результатах рассмотрения, выписка исполнительных документов по делам, решения по которым подлежат немедленному исполнению, осуществление контроля по делам, рассмотрение которых отложено или приостановлено, оформление материалов в порядке выполнения отдельного судебного поручения, ознакомление с разрешения судьи с материалами дела лиц, имеющих данное право, оформление рассмотренного дела.

• Обучение методам понимания сообщения: анализ, структуризация, реорганизация, трансформация, сопоставление с другими сообщениями, выявление необходимой для анализирующего информации
• Осуществление совместно с обучающимися поиска и обсуждения изменений в языковой реальности и реакции на них социума, формирование у обучающихся «чувства меняющегося языка»
• Использование совместно с обучающимися источников языковой информации для решения практических или познавательных задач, в частности, этимологической информации, подчеркивая отличия научного метода изучения языка от так называемого «бытового» подхода («народной лингвистики»)
• Формирование культуры диалога через организацию устных и письменных дискуссий по проблемам, требующим принятия решений и разрешения конфликтных ситуаций
• Организация публичных выступлений обучающихся, поощрение их участия в дебатах на школьных конференциях и других форумах, включая интернет-форумы и интернет-конференции
• Формирование установки обучающихся на коммуникацию в максимально широком контексте, в том числе в гипермедиа-формате
• Стимулирование сообщений обучающихся о событии или объекте (рассказ о поездке, событии семейной жизни, спектакле и т.п.), анализируя их структуру, используемые языковые и изобразительные средства
• Обсуждение с обучающимися образцов лучших произведений художественной и научной прозы, журналистики, рекламы и т.п.
• Поощрение индивидуального и коллективного литературного творчества обучающихся
• Поощрение участия обучающихся в театральных постановках, стимулирование создания ими анимационных и других видеопродуктов
• Моделирование видов профессиональной деятельности, где коммуникативная компетентность является основным качеством работника, включая в нее заинтересованных обучающихся (издание школьной газеты, художественного или научного альманаха, организация школьного радио и телевидения, разработка сценария театральной постановки или видеофильма и т.д.)
• Формирование у обучающихся умения применения в практике устной и письменной речи норм современного литературного русского языка
• Формирование у обучающихся культуры ссылок на источники опубликования, цитирования, сопоставления, диалога с автором, недопущения нарушения авторских прав

• Работник выписывает, оформляет и выдает в соответствии с установленным порядком постоянные, временные и разовые пропуска и другие пропускные документы, предоставляющие право прохода (выхода) на предприятие или въезда (выезда) на его территорию.
• регистрирует в журналах либо в других первичных документах пропускные документы и ведет учет полученных незаполненных бланков, выданных и возвращенных пропусков.
• передает на подпись руководителю предприятия постоянные пропуска, следит за своевременным их возвращением.
•  составляет ежегодные отчеты о выдаче и возврате пропусков различного вида и подготавливает необходимые справки, связанные с оформлением пропускных документов.
• обеспечивает сохранность незаполненных бланков и возвращенных пропусков.

Обязанности:

• Основные права и обязанности государственного служащего, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 20.1 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

• Обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты здание и помещения Инспекции;

• Осуществлять контроль за исправностью оборудования;

• Участвовать в разработке планов текущих и капитальных ремонтов основных фондов, расчете нормативных затрат, составления смет хозяйственных расходов;

• Своевременно обеспечивать работников канцелярскими принадлежностями, расходными материалами к хозяйственно-бытовой и оргтехнике, предметами хозяйственного обихода;

  Требования:

• Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка); основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции»; в области информационно-коммуникационных технологий.

• Наличие высшего/среднего профессионального образования

Условия:

• 5-ти дневная рабочая неделя

• ежегодный отпуск 30 календарных дней, дополнительный отпуск

• государственные гарантии согласно ТК РФ

• предоставление путевок в ведомственные санатории ФНС России

Обязанности:

• Основные права и обязанности государственного служащего, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 20.1 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

• Представлять интересы уполномоченного органа в делах о банкротстве и процедурах банкротства, исполнять запросы органов исполнительной власти, формировать требования по включению задолженности в реестр требований, взаимодействовать с органами прокуратуры, просматривать сведений на сайтах в рамках дел о банкротстве, формировать и предоставлять отчетности в соответствии с планом Управления, осуществлять работу по привлечению должников к административной и уголовной ответственности за нарушение законодательства РФ в рамках осуществления полномочий, вносить сведения в отношении должников-банкротов, обеспечивать выдачу сведений для оперативной работы по недоимкам, переплатам, фактически начисленным и поступившим в бюджет суммам налогов, штрафов, пени​​​​​​​.​​​​​​​

Требования:

• Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка); основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции»; в области информационно-коммуникационных технологий.

• Наличие высшего образования

Условия:

• 5-ти дневная рабочая неделя

• ежегодный отпуск 30 календарных дней, дополнительный отпуск

• государственные гарантии согласно ТК РФ

• предоставление путевок в ведомственные санатории ФНС России

Обязанности:

• Основные права и обязанности государственного служащего, а также запреты и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 20.1 Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".

• Контроль за соблюдением законодательства о налогах, правильностью их исчисления, полнотой и своевременностью внесения в соответствующий бюджет государственных налогов и других платежей, установленных законодательством РФ, Налоговым Кодексом, местными органами государственной власти на местах в пределах их компетенции;

• обеспечивать организацию бухгалтерского учета расходов на содержание инспекции и осуществлять контроль за рациональным использованием финансовых ресурсов; обеспечивать контроль за расходованием фонда оплаты труда, установлением должностных окладов, за строгим соблюдением штатной, финансовой и кассовой дисциплины;

Требования:

• Наличие базовых знаний: государственного языка Российской Федерации (русского языка); основ Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 27 мая 2003 г. №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», Федерального закона от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Федерального закона от 25 декабря 2008 г. №273-ФЗ «О противодействии коррупции»; в области информационно-коммуникационных технологий.

• Наличие высшего образования

Условия:

• 5-ти дневная рабочая неделя

• ежегодный отпуск 30 календарных дней, дополнительный отпуск

• государственные гарантии согласно ТК РФ

• предоставление путевок в ведомственные санатории ФНС России

Обязанности:

• Приемка, раскладка, подборка, отгрузка материальных ценностей, на складе.

Требования:

• Опыт работы от года

Условия:

• Оформление по ТК РФ;

• Заработная плата: оклад 67 000 на руки + квартальная премия 33 500;

• График работы: 5/2;

• Территориально: Химки, микрорайон Клязьма-Старбеево, квартал Клязьма, 1Б;

• Корпоративный транспорт от м. Речной Вокзал, станции Лобня, платформа Химки ( со всеми остановками по пути);

• Склад новый, теплый, светлый;

• Выдается спецодежда, так же проводится обучение на право управления погрузочно-разгрузной техникой (удостоверение тракториста-машиниста категории B, С. ), за счет этого увеличивается заработная плата.

В обязанности соискателя работы входит следующее:

• управление погрузчиком;

• проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе;

• перемещение паллетов на складе;

• перемещение груза из/в фуры;

• ведение журнала приёма/передачи.

Требования:

• наличие удостоверения на право управления погрузчиком (категория С);

• стаж работы водителем погрузчика не менее 1 года;

• средне профессиональное образование;

• дисциплинированность, внимательность, ответственность.

Условия:​​​​​​

• оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, официальные выплаты.

• график работы сменный дневные и ночные смены.

• корпоративная развозка от/до Кингисепп, Ивангород, Сланцы.

• дополнительные бонусы (спортивный зал, бассейн, ледовая арена, бесплатное питание, компенсация детского сада 100%, 13 зарплата).

Обязанности:

• Ведение табеля учёта рабочего времени в программе 1:С:ЗУП 8.3.

• Подготовка к расчету заработной платы: сбор информации и служебных записок от руководителей, оформление соответствующих документов.

• Ведение кадрового делопроизводства: приём, перевод, увольнение, ведение личных дел, заполнение и ведение трудовых книжек, оформление трудовых договоров и доп. соглашений, отпусков (во время отсутствия второго сотрудника).

• Подготовка и предоставление установленной отчетности (внутренней/внешней).

• Выполнение распоряжений руководителя.

Требования:

• Образование не ниже средне-специального.

• Опыт работы специалистом по кадровому делопроизводству от 2х лет (приветствуется опыт работы на производстве);

• Опыт работы со штатом от 300-500 человек;

• Отличные знания трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права;

• Опыт работы в 1С:ЗУП 8.3

• Высокий уровень самоорганизации, умение расставлять приоритеты и распределять ресурсы;

• Ответственность, исполнительность, аккуратность и внимательность в работе с документами.

Условия:

• Оформление официальное в соответствии с ТК РФ.

• График работы 5/2 с 08-00 до 17-00.

• Официальная стабильная заработная плата.

• Дополнительные бонусы (спортивный зал, бассейн, ледовая арена, бесплатное питание, компенсация оплаты детского сада 100%, 13 зарплата).

-  Размещает в единой информационной системе план-график закупок и внесенные в него изменения.

- Подготавливает и формирует пакет документации о закупке

- Осуществляет отправку в уполномоченный орган документации о закупке, разъяснения положений документации о закупке.

- Размещает на сайте ntp.dfsamara.ru (сайт городского округа Самара для осуществления закупок) сведения о контракте и формировании закупок, план-график.

Требования:

• высшее образование (законченное);

• опыт работы по специальности от 3 лет в коммерческой организации;

• отличное знание гражданского законодательства (поставки, оказание услуг, подряд, закупки и т.п.);

• знание трудового законодательства;

• знание в области таможенного оформления (желательно!);

• умение работать с большим объемом информации;

• лицензирование (пищевое, алкогольное, медицинских услуг, услуг СПА-центра);

• валютное законодательство (желательно!).

• личностные:

  • самостоятельность принятия решений;

  • организованность и способность к планированию;

  • коммуникативные способности;

  • оптимизм, доброжелательность;

  • умение работать в команде.

Обязанности:

• составление и согласование договоров и урегулирование разногласий;

• экспертиза гражданско-правовых договоров;

• вопросы корпоративного права (регистрация юридических лиц, оформление решений, протоколов собраний, регистрация изменений в учредительных документах;

• представление интересов Организации в налоговых и регистрирующих органах, в том числе в УФМС;

• консультирование руководства организации по правовым вопросам;

• ведение реестра документов и т.п.

Условия:

• официальное трудоустройство;

• график работы: с 8.30 до 17-00, пн-пт, выходные дни - сб, вс.

Частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница «РЖД-Медицина» города Краснодар» приглашает в свою профессиональную команду Врача-терапевта участкового в поликлинику.

Обязанности:

• Проведение обследования пациентов с целью установления диагноза.

• Назначение лечения пациенту и контроль его эффективности и безопасности.

• Направление пациентов на инструментальное, лабораторное обследование, консультацию к врачам-специалистам.

• Ведение медицинской документации и организация деятельности находящегося в распоряжении среднего медицинского персонала.

Требования:

• Высшее образование – специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Терапия».

• Сертификат специалиста по специальности «терапия» или свидетельство об аккредитации.

• Опыт работы по специальности 2,5 года (включая Ординатуру, если была учеба).

Условия:

• Оформление по ТК РФ.

• Повышение квалификации, сертификационное обучение.

• Социальные и другие выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее через каждые 5 лет).

• Профессиональный и карьерный рост.

• Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд "БЛАГОСОСТОЯНИЕ".

• Медицинский стаж сохраняется.

• Предусматривается льготная пенсия для медицинских работников по выслуге лет.

• Место работы: г. Краснодар, ул. Московская, 96.

• График работы: 5/2 с 08:00 до 15:48.

Частное учреждение здравоохранения «Клиническая больница «РЖД-Медицина» города Краснодар» приглашает в свою профессиональную команду Администратора медицинского центра.

Обязанности:

• Предоставление информации по всем ценам и услугам, предоставляемыми РЖД-Медицина, информирование по действующим акциям и скидкам.

• Запись пациентов на прием к врачам РЖД-Медицина.

• Оформление необходимой сопроводительной документации при оформлении пациентов/клиентов.

Требования:

• Образование высшее или среднее специальное.

• Проявление в работе внимательности, оперативности, ответственности и компетентности, навыки работы с кассой.

• Опыт работы в похожих должностях не менее 1 года.

Условия:

• Оформление по ТК РФ.

• Социальные выплаты, предусмотренные коллективным договором: материальная помощь к отпуску, право на компенсацию в поездах дальнего следования (1 раз в год) и пригородного сообщения, право на получение выплат единовременного вознаграждения за преданность компании (через 3 года, 5 и далее через каждые 5 лет).

• Возможность вступления в негосударственный пенсионный фонд "БЛАГОСОСТОЯНИЕ".

• График работы на выбор : 2/2 с 08.00 до 20.00 или 5/2 с 07:30-16:00/ 10:30-19:00, выходные СБ, ВС.

• Место работы: г. Краснодар, ул. Московская, д. 96.

Приоритетные районы: Василеостровский, Петроградский, Красногвардейский.
Загрузка (м. Обухово, ОДИН раз в день)

Что мы предлагаем:

• Доход от 72000 руб. в месяц (от 4500 в день);

• Выплаты заработной платы 3 раза в месяц;

• Оформление по ТК РФ, со всеми социальными гарантиями и отпусками;

• Ежедневная оплата ГСМ (наличными перед маршрутом);

• Пробег от 70 до 100 км в день;

• Безлимитная связь за счет компании (выдается сим-карта);

• Возможные графики - 5/2, 6/1, 7/0, 2/2, 3/3, индивидуальный график;

• Компактное формирование заказов по району, 1-2 станции метро;

• Постоянная поддержка от отдела логистики;

• Несколько доставок на 1 адрес оплачиваются как несколько;

• Работа в привычной одежде, униформы нет.

Чем предстоит заниматься:

• Адресная доставка заказов Интернет-магазинов клиентам по городу и области

• Загрузка 1 раз в день в интервале с 08:00 до 10:00. После маршрута на склад возвращаться не нужно.

• Количество заказов в среднем 35 в день;

Что ждем от кандидата:

• Права категории В.

• Наличие автомобиля;

• Наличие устройства на платформе Андройд (для установки курьерской программы);

• Умение работать с платежным терминалом приветствуется;

• Ответственность и желание работать

Обязанности:

• Прием граждан и страхователей по государственным услугам СФР, ввод в ПК заявлений, поступающих через МФЦ, в электронном виде и посредством организации почтовой связи.

Требования:

• образование не ниже средне-профессионального (юридическое, экономическое, право и организация социального обеспечения, менеджмент);

• умение планировать и организовывать свою работу;

• иметь способность работать в режиме многозадачности, правильно расставлять при этом приоритеты;

• умение работать со служебной документацией;

• соблюдать способностями аналитической работы.

Условия:

• Работа в крупнейшей и стабильной организации России;

• Оформление по ТК РФ в соответствии с трудовым законодательством;

• 5-дневная рабочая неделя пн- чт с 09:00 до 18:00, пятница до 16:30;

• Единовременная выплата к отпуску;

• Премирование по итогам работы (годовая и квартальные премии);

• Компенсационные выплаты;

• Большой отпуск от 36 календарных дней.

• Контакты: Бугаева Анна Сергеевна, консультант отдела по работе с персоналом управления кадров, +7 (921) 3189340

• эл. почта: 057-2829@057.pfr.ru

Обязанности:

• Прием граждан и страхователей по государственным услугам СФР, ввод в ПК заявлений, поступающих через МФЦ, в электронном виде и посредством организации почтовой связи.

Требования:

• образование не ниже средне-профессионального (юридическое, экономическое, право и организация социального обеспечения, менеджмент);

• умение планировать и организовывать свою работу;

• иметь способность работать в режиме многозадачности, правильно расставлять при этом приоритеты;

• умение работать со служебной документацией;

• соблюдать способностями аналитической работы.

Условия:

• Работа в крупнейшей и стабильной организации России;

• Оформление по ТК РФ в соответствии с трудовым законодательством;

• 5-дневная рабочая неделя пн- чт с 09:00 до 18:00, пятница до 16:30;

• Единовременная выплата к отпуску;

• Премирование по итогам работы (годовая и квартальные премии);

• Компенсационные выплаты;

• Большой отпуск от 36 календарных дней.

• Контакты: Бугаева Анна Сергеевна, консультант отдела по работе с персоналом управления кадров, +7 (921) 3189340

• эл. почта: 057-2829@057.pfr.ru

Обязанности:

• Прием граждан и страхователей по государственным услугам СФР, ввод в ПК заявлений, поступающих через МФЦ, в электронном виде и посредством организации почтовой связи.

Требования:

• образование не ниже средне-профессионального (юридическое, экономическое, право и организация социального обеспечения, менеджмент);

• умение планировать и организовывать свою работу;

• иметь способность работать в режиме многозадачности, правильно расставлять при этом приоритеты;

• умение работать со служебной документацией;

• соблюдать способностями аналитической работы.

Условия:

• Работа в крупнейшей и стабильной организации России;

• Оформление по ТК РФ в соответствии с трудовым законодательством;

• 5-дневная рабочая неделя пн- чт с 09:00 до 18:00, пятница до 16:30;

• Единовременная выплата к отпуску;

• Премирование по итогам работы (годовая и квартальные премии);

• Компенсационные выплаты;

• Большой отпуск от 36 календарных дней.

• Контакты: Бугаева Анна Сергеевна, консультант отдела по работе с персоналом управления кадров, +7 (921) 3189340

• эл. почта: 057-2829@057.pfr.ru

Обязанности:

• Прием граждан и страхователей по государственным услугам СФР, ввод в ПК заявлений, поступающих через МФЦ, в электронном виде и посредством организации почтовой связи.

Требования:

• образование не ниже средне-профессионального (юридическое, экономическое, право и организация социального обеспечения, менеджмент);

• умение планировать и организовывать свою работу;

• иметь способность работать в режиме многозадачности, правильно расставлять при этом приоритеты;

• умение работать со служебной документацией;

• соблюдать способностями аналитической работы.

Условия:

• Работа в крупнейшей и стабильной организации России;

• Оформление по ТК РФ в соответствии с трудовым законодательством;

• 5-дневная рабочая неделя пн- чт с 09:00 до 18:00, пятница до 16:30;

• Единовременная выплата к отпуску;

• Премирование по итогам работы (годовая и квартальные премии);

• Компенсационные выплаты;

• Большой отпуск от 36 календарных дней.

• Контакты: Бугаева Анна Сергеевна, консультант отдела по работе с персоналом управления кадров, +7 (921) 3189340

• эл. почта: 057-2829@057.pfr.ru

Обязанности:

• Прием граждан и страхователей по государственным услугам СФР, ввод в ПК заявлений, поступающих через МФЦ, в электронном виде и посредством организации почтовой связи.

Требования:

• образование не ниже средне-профессионального (юридическое, экономическое, право и организация социального обеспечения, менеджмент);

• умение планировать и организовывать свою работу;

• иметь способность работать в режиме многозадачности, правильно расставлять при этом приоритеты;

• умение работать со служебной документацией;

• соблюдать способностями аналитической работы.

Условия:

• Работа в крупнейшей и стабильной организации России;

• Оформление по ТК РФ в соответствии с трудовым законодательством;

• 5-дневная рабочая неделя пн- чт с 09:00 до 18:00, пятница до 16:30;

• Единовременная выплата к отпуску;

• Премирование по итогам работы (годовая и квартальные премии);

• Компенсационные выплаты;

• Большой отпуск от 36 календарных дней.

• Контакты: Бугаева Анна Сергеевна, консультант отдела по работе с персоналом управления кадров, +7 (921) 3189340

• эл. почта: 057-2829@057.pfr.ru

Обязанности:

• Прием граждан и страхователей по государственным услугам СФР, ввод в ПК заявлений, поступающих через МФЦ, в электронном виде и посредством организации почтовой связи.

Требования:

• образование не ниже средне-профессионального (юридическое, экономическое, право и организация социального обеспечения, менеджмент);

• умение планировать и организовывать свою работу;

• иметь способность работать в режиме многозадачности, правильно расставлять при этом приоритеты;

• умение работать со служебной документацией;

• соблюдать способностями аналитической работы.

Условия:

• Работа в крупнейшей и стабильной организации России;

• Оформление по ТК РФ в соответствии с трудовым законодательством;

• 5-дневная рабочая неделя пн- чт с 09:00 до 18:00, пятница до 16:30;

• Единовременная выплата к отпуску;

• Премирование по итогам работы (годовая и квартальные премии);

• Компенсационные выплаты;

• Большой отпуск от 36 календарных дней.

• Контакты: Бугаева Анна Сергеевна, консультант отдела по работе с персоналом управления кадров, +7 (921) 3189340

• эл. почта: 057-2829@057.pfr.ru