Top.Mail.Ru

Руководитель полетов - вакансии в Змеиногорске, 2 вакансии

Найдены 2 вакансии

Зарплата

Тип занятости

График работы

Опыт работы

Специализация

Грузчик
85 000 - 110 000 руб.
7 мая 2025, 10:42
От 1 до 3 лет
Полная занятость
Полный день

Обязанности:

  • Погрузо/разгрузочные работы;

Требования:

  • Качественное выполнение своей работы;

  • Быстрая обучаемость, не конфликтность;

  • Желание работать и зарабатывать;

Условия:

  • График работы 5/2, c 8:00 до 17:00;

  • Оклад на испытательный срок 1 месяц 68 000;

  • Оклад после испытательного срока от 85 000 руб;

  • Работа в стабильной компании 20 лет на рынке;

  • Оформление по ТК;

  • Оплачиваемый отпуск;

  • Оплачиваемое питание;

  • Заработная плата, 2 раза в месяц, без задержек;

  • Оплачиваемые переработки 500 руб/час;

  • Обучение в процессе работы;

  • Организация доставки до склада и обратно до метро;

  • Предоставление рабочей формы;

  • Адрес склада: Одинцовский район, деревня Зайцево, Кокошкинское шоссе, д. 12, стр. 2

Навыки

  • Работа в команде

7 мая 2025, 10:42
Музыкальный руководитель
25 806 - 25 806 руб.вакансия с trudvsem.ru
8 апреля 2025, 05:27
Без опыта
Полная занятость
Неполный рабочий день/неполная рабочая неделя
Осуществляет развитие музыкальных способностей и эмоциональной сферы ребенка, формирование эстетического вкуса, используя разные виды и формы организации музыкальной деятельности. Стимулирует развитие творческой деятельности детей дошкольного возраста. Координирует работу педагогического персонала и родителей по этим вопросам. Определяет направления педагогической деятельности с учетом индивидуальных и возрастных особенностей детей, а также их творческих способностей, используя с этой цель имеющиеся условия развития детей. выполнять требования должностной инструкции
7 февраля 2025, 12:18
Без опыта
Полная занятость
Ненормированный рабочий день
Анализ и оценка состояния кадрового обеспечения, определение приоритетных направлений его совершенствования. 2 Выработка мер по реализации кадровой политики в организации и определение её приоритетных направлений. 2 Участие в разработке проектов правовых актов, направленных на совершенствование работы с личным составом. 2 Изучение и прогнозирование потребности в кадрах, обеспечение работы по комплектованию организации. 2 Организация приёма на работу, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. 34 Учёт личного состава, выдача справок о трудовой деятельности работников, хранение и заполнение трудовых книжек и ведение установленной документации по кадрам. 34 Подготовка материалов для представления персонала к поощрениям и награждениям. 34 Обеспечение подготовки документов по пенсионному страхованию, а также документов, необходимых для назначения пенсий работникам и их семьям. 3 Проведение систематического анализа кадровой работы, разработка предложений по её улучшению. 35 Организация табельного учёта, составления и выполнения графиков отпусков, контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях организации и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка. 34 Обеспечение составления установленной отчётности по учёту личного состава и работе с кадрами.
28 февраля 2025, 09:45

Соседние города