Печатник флексографской печати - вакансии по всей России, 1 050 вакансий

• охрана объекта, в том числе прием помещений организации под охрану и их сдача после окончания смены с внесением соответствующих записей в отчетную документацию;
• проверка целостности пломб, печатей, замков, запоров и иных запирающих устройств совместно с дежурным представителем организации или, в случае отсутствия такового, с дежурным охранником;
• пропуск на территорию сотрудников предприятия при наличии у них пропусков;

1. Принимает и сдает смену дежурному сторожу. О приёме и сдаче смены делает запись в «Журнал учета приема-сдачи дежурств и ключей».                2. Проверяет целостность охраняемого объекта (ключей, замков и других запорных устройств; наличия пломб, пожарного инвентаря; исправности сигнализации, телефонов, освещения) совместно со сменяемым вахтером или сторожем. При выявлении неисправностей (взломанные двери, окна, замки, отсутствие пломб и печатей и др.), не позволяющих принять объект под охрану, докладывает об этом лицу, которому он подчинен, в нерабочие праздничные дни дежурному администрации.                                      3. В течение рабочего времени находится в фойе здания, если уходит для выполнения служебных обязанностей, временно закрывает входную дверь.                                                                           4. В постоянном режиме следит за территорией по монитору камер видеонаблюдения: проверяет целостность построек на территории, служебных машин, а также самого здания. В случае срабатывания охранной сигнализации вызывает наряд вневедомственной охраны, нажатием «тревожной» кнопки. В случае появления на территории учреждения подозрительных посторонних лиц – также вызывает наряд вневедомственной охраны с помощью «тревожной» кнопки.                                                 5. Следит за чистотой и порядком в фойе здания, производит влажную уборку пользуясь инвентарем «для уборки коридора».                        6. Отвечает на телефонные звонки вежливо и корректно, принимает телефонограммы, при крайней необходимости приглашает персонал к телефону.                                                                    7. В случае конфликтных ситуаций с посторонними лицами на территории и в здании Дома ребёнка немедленно вызывает наряд вневедомственной охраны, нажатием «тревожной кнопки» охранной аппаратуры.

а) проверять целостность объекта (замков и других запорных устройств, наличия пломб, противопожарного инвентаря, исправности сигнализации, телефонов, освещения;

б) при выявлении неисправностей (взломанные двери, окна, замки, отсутствие пломб и печатей) докладывает непосредственному руководителю или представителю администрации

в) при возникновении пожара на объекте поднимает тревогу, извещает пожарную команду, дежурных по отделению полиции, лиц, которым подчиняется.

г) после снятия с системы охранной сигнализации помещений обязан:

- ознакомиться с записями в журнале контроля осмотра помещений;

- осмотреть все помещения, как изнутри, так и снаружи;

- убедиться в полном наличии на вахте ключей от помещений;

- при обнаружении недостатков внести в журнал контроля (осмотра) состояния помещений соответствующую запись под подпись

-проверить работоспособность кнопки тревожной сигнализации и сделать в журнале соответствующую запись;

д) делать записи в журнале выдачи ключей с указанием фамилии и времени выдавшего и принявшего ключи, выдавать ключи только лицам, за которыми это помещение закреплено, в остальных случаях – только с разрешения администрации 

е) обеспечивать всеми доступными мерами сохранность помещений и материальных ценностей;

ж) проверять при уходе сотрудников с работы состояние помещений (закрытие дверей, окон, выключение приборов, состояние систем жизнеобеспечения – свет, отопление, водоснабжение);

з) не допускать в учреждение посторонних лиц, людей в состоянии алкогольного (наркотического) опьянения;

и) по окончании рабочей смены проверять все помещения, наличие исправных замков, запоров, и поставить помещения на систему охранной сигнализации с внесением соответствующей записи в журнал;

·         устройств:  наличия  пломб,  противопожарного  инвентаря;  исправность АПС, тревожной кнопки,  сигнализации (кабинеты информатики),  телефоны,  освещение, запасные выходы) при приеме и передаче дежурства сторожу;

·         при  выявлении  неисправности (взломанные  двери,  окна,  замки, отсутствие  пломб  и  печатей  и  д.р.),  не  позволяющих  принять  объект  под охрану,  доложить   об  зам. директора по БЖ;

·         производить прием и сдачу дежурства, с соответствующей записью в журнале;

·         следить за исправной работой  автоматической пожарной сигнализации (АПС), при срабатывании датчиков оперативно проверять зоны  возможного возгорания, при ложной тревоге приводить АПС в рабочее состояние;

·         дежурить у входа в ОУ, осуществлять контрольно-пропускной режим:

ü  контролировать  ввоз (внос) или вывоз (вынос) имущества образовательного учреждения только при наличии материального пропуска и с разрешения материально ответственных должностных лиц образовательного учреждения;

ü  контролировать открытие и закрытие въездных ворот на территории ОУ;

ü   не допускать  пребывание посторонних лиц в здании гимназии во время проведения учебных занятий, работы кружков, спортивных секций, парковку автотранспорта рядом со зданием образовательного учреждения;

ü  разрешать посетителям вход в здание гимназии  по устным и письменным заявкам должностных лиц образовательного учреждения, подаваемым на пост охраны, только по предъявлению ими документа, удостоверяющего личность и в установленное для посещений время;

ü  не разрешать посетителям бесконтрольно обходить учреждение, оставлять какие-либо принесенные с собой вещи и предметы;

ü  осуществлять регистрацию посетителей в журнале учета посетителей по установленной форме: ФИО, номер документа, удостоверяющего личность, цель визита, время прибытия и время убытия посетителя;

·         пропускать автотранспорт на территорию ОУ  в соответствии с утвержденным списком;

·         совершать наружный и внутренний обход учреждения не менее 1 раза в 2 часа  за смену:

с обязанностями рабочего по комплексному  обслуживанию и ремонту здания - очистка крыш от снега, текущий ремонт с выполнением всех видов ремонтно-строительных работ{штукатурные, малярные, столярные и т.д.}, проверка здания  и коммуникаций

Управление работой печатных машин на производстве картонной и бумажной упаковки.

-охрана объекта, в том числе прием помещений организации под охрану и их сдача после окончания смены с внесением соответствующих записей в отчетную документацию;проверка целостности пломб, печатей, замков, запоров и иных запирающих устройств совместно с дежурным представителем организации или, в случае отсутствия такового, с дежурным охранником;пропуск на территорию сотрудников предприятия при наличии у них пропусков;внесение в журнал учета посетителей данных о вошедших и вышедших из охраняемых помещений людей (как сотрудников предприятия, так и иных лиц);наблюдение и контроль за работой охранной и пожарной сигнализации, внутренними и наружными видеокамерами;незамедлительное сообщение обо всех опасных, непредвиденных, нестандартных, форс-мажорных ситуациях непосредственному начальству, а также при возникновении пожара – в противопожарную службу, при обнаружении признаков краж и хищений – в полицию;своевременное сообщение начальству обо всех обнаруженных неисправностях и поломках в работе систем обеспечения безопасности (видеокамерах, мониторах слежения,

Приглашаем в нашу дружную команду ООО "ШВЕЙНЫЕ ТЕХНОЛОГИИ" ПОМОЩНИКА ПЕЧАТНИКА.

Обязанности:

- Рaбoтa с термопpеcсoм и каландром, пoдaчa и прием cыpья

- Пpoвepкa кол-ва сыpья

- Провеpка наличия дeфектов сырья

- Обслуживаниe тeрмoпреcса

- Помощник печатника.

Tрeбoвания:

- Oпыт pаботы не обязaтельнo

- Пунктуaльность

- Bнимaтельность

- Ответствeнность

- Жeлание рaбoтaть и зaрaбатывать

- Мужчина.

Условия:

- Работа в быстроразвивающейся компании на производстве

- З/п 50 000 тыс. руб. на руки

- График работы: 6/1 с 8:00-17:00, сб короткий день.

Производство расположено по адресу: 

г.Н.Новгород, ул. Долгополова, д. 77.

По дополнительным и интересующим Вас вопросам, звоните! Пишите!

Будем рады вам ответить!

Тел. +7 950 629-37-79 Елена

Ведем набор сотрудников для информационной поддержки клиентов по страховым случаям. Поможем освоить новую востребованную профессию. Есть возможность роста и развития в рамках компании. Не продажи!

Что предстоит делать:

• консультирование клиентов по вопросам страхования по полису ДМС (какие клиники, врачи входят в программу);

• формирование и отправка гарантийных писем;

• запись и организация записи на прием в клинику;

• фиксация вызова врача на дом;

• знание программ ПК на уровне уверенного пользователя, хорошая скорость печати;

• культура речи, умение вести разговор с клиентом по телефону.

Причины работать с нами:

• мы сильная команда, с амбициозными планами;

• мы оплачиваем обучение и растим профессионалов;

• постоянное развитие на протяжении всей карьеры: регулярные тренинги с опытными тренерами и наставниками;

• график работы выбираешь ты, в соответствии со своими возможностями.

Что мы ценим:

• любовь к качественному сервису;

• желание помогать людям.

• умение разговаривать грамотно и вежливо.

• график работы выбираешь ты, в соответствии со своими возможностями.

Условия:

• официальное оформление, соц. гарантии (оплачиваемый отпуск, больничный, зарплата два раза в месяц и пр.);

• график работы на выбор: 5/2, 2/2, частичная занятость (подбираем индивидуально);

• корпоративное обучение с нуля, оплата обучения за весь период;

• перспективы профессионального и карьерного роста (рост в должности, перевод в другие подразделения компании на интересные позиции с повышением уровня заработной платы);

• корпоративная культура, в которой ценятся открытость, ориентация на результат, уважение к личной свободе и профессиональным амбициям сотрудников.

Готовность пройти обучение с 10 утра

Откликайся, мы ждем тебя в нашей команде!

Ключевая задача: Актуализация фирменного стиля с учетом современных тенденций

Обязанности:

• Управление командой дизайнеров

• Разработка креативных концепций для компаний холдинга

• Разработка дизайна презентаций (Powert Point)

• Дизайн и верстка оформления стендов для выставок, рекламных макетов, презентаций, web-баннеров и пр.

• Дизайн и верстка печатных материалов (каталоги, листовки и т.д.), подготовка макетов к печати

• Дизайн интернет ресурсов компании.

Требования:

• Опыт работы в графическом дизайне не менее 5 лет

• Наличие портфолио

• Соответствующее образование или опыт работы в рекламных агентствах или креативных отделах

• Большой опыт работы с презентациями!

• Умение работать в режиме многозадачности

• Плюсами будут: знание видеомонтажа и анимации; 3D моделирование (blender, 3d max)

Условия:

• Официальное трудоустройство

• Возможность гибридного графика пн-чт 9:00-18:00, пятница до 17:00

• Офис: м. Кожуховская

• Уровень заработной платы обсуждается по результатам интервью

Спасибо!