Организует деятельность смены Обеспечивает своевременное доведение до работников плановых сменных заданий. Организует и контролирует качественное выполнение производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества всеми переделами. Выявляет причину возникновения брака, разрабатывает и осуществляет внедрение мероприятий, направленных на повышение качества выпускаемой продукции. Ответственность, внимательность. Опыт работы на занимаемой должности приветствуется. Больше ни каких требований работодатель не заявляет.

Осуществлять руководство производственно-хозяйственной деятельностью участка. Обеспечивать выполнение производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств. Обеспечивать технически правильную эксплуатацию оборудования и других основных средств, безопасные и здоровые условия труда. Анализировать результаты производственной деятельности Участка, причины, вызывающие простои оборудования и снижение качества изделий. Участвовать в разработке и внедрении мероприятий по устранению выявленных недостатков. Контролировать содержание рабочих мест, производственных переделов в надлежащем порядке. Высшее (техническое) образование с опытом работыв сфере литейного производства - не менее 1-го годаили средне - специальное (техническое) образование с опытом работы в сфере литейного производства - не менее 3-х лет. Уверенное владение ПК, знание специального программного обеспечения, технических требований.

Руководство участком по выпуску качественных моделей для архитектурного, технического и художественного литья по заказам. Отработка моделей в производстве. Выпуск пресс-форм для участка выплавляемых моделей, запуск в серийное производство качественных изделий. Контроль качества выпускаемых полуфабрикатов и готовой продукции участков художественного, архитектурного и технического литья. Проработка рекламаций по качеству и принятие мер по не допущению в дальнейшем такого брака. Высшее профессиональное (техническое- литейное производство) образование, желательно стаж работы на инженерно-технических должностях не менее 3 лет или со средним профессиональным (техническим) образованием и стажем работы на руководящих должностях не менее 5 лет.

Разрабатывает, применяя средства автоматизации проектирования, и внедряет прогрессивные технологические процессы виды оборудования и технологической оснастки, средства автоматизации и механизации, оптимальные режимы производства; устанавливает порядок выполнения работ и пооперационный маршрут обработки деталей и сборки изделий; составляет планы размещения оборудования, технического оснащения и организации рабочих мест, рассчитывает производственные мощности и загрузку оборудования; Разрабатывает технологические нормативы, инструкции, схемы сборки, маршрутные карты, карты технического уровня и качества продукции и другую технологическую документацию, вносит изменения в техническую документацию; анализирует причины брака и выпуска продукции низкого качества и сортов, принимает участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению и т.д. для лиц старше 18 лет, опыт работы, других требовний не заявлено.

РАЗРАБОТКА ТЕХНОЛОГИЧЕСКИХ ИНСТРУКЦИЙ,СТАНДАРТОВ ПРЕДПРИЯТИЯ,РАЗРАБОТКА ТЕХПРОЦЕССОВ НА МЕХАНИЧЕСКУЮ ОБРАБОТКУ, СВАРКУ,ГИБКУ ВЫСШЕЕ ИЛИ СРЕДНЕЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ, ОПЫТ РАБОТЫ, ДРУГИХ ТРЕБОВАНИЙ К КАНДИДАТУРЕ РАБОТОДАТЕЛЕМ НЕ ЗАЯВЛЕНО

Разрабатывает под руководством более квалифицированного специалиста прогрессивные технологические процессы и оптимальные режимы производства на простые виды продукции или ее элементы, обеспечивая соответствие разрабатываемых проектов техническим заданиям и действующим нормативным документам по проектированию, соблюдение высокого качества продукции, сокращение материальных и трудовых затрат на ее изготовление. Устанавливает пооперационный маршрут обработки деталей и сборки изделий в процессе их изготовления и контроль по всем операциям технологической последовательности. Составляет карты технологического процесса, маршрутные и материальные карты, ведомости оснастки и другую технологическую документацию. нацеленность на результат, ответственность, дисциплинированность.

... На должность мастера энергоучастка принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование и стаж работы на производстве не менее 1 года...

- Проводить практические занятия и учебно-производственные работы, связанные с профессиональным (производственным) обучением. - Участвовать в проведении работы по профессиональной ориентации обучающихся, используя современные образовательные технологии, включая информационные, а также цифровые образовательные ресурсы - Проводить учебные занятия, опираясь на достижения в области педагогической и психологической наук, а также современных информационных технологий Высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование, без предъявления требований к стажу работы

чтение проектной, рабочей и организационно-технологической документации; определение последовательности и расчёт объёмов работ; проведение инструктажа рабочих по охране труда и правилам технической эксплуатации оборудования; эффективное ведение производственной коммуникации; сравнение текущих показателей выполнения работ с плановыми; оценка соответствия работ требованиям проекта; проверка соблюдения работниками требований безопасности, производственной и трудовой дисциплины, чистоты и порядка, охраны труда; анализ рациональности и экономности использования ресурсов; взаимодействие со смежными строительными участками; анализ выполнения работниками норм выработки; определение мест и условий хранения строительных материалов и оборудования; мотивация работников. нормативные и методические материалы, касающиеся производственно-хозяйственной деятельности участка; технические характеристики и требования, предъявляемые к продукции, выпускаемой участком, технологию ее производства; оборудование участка и правила его технической эксплуатации; методы технико-экономического и производственного планирования; формы и методы производственно-хозяйственной деятельности участка; трудовое законодательство и порядок тарификации работ и рабочих; нормы и расценки на работы, порядок их пересмотра; действующие положения об оплате труда и формах материального стимулирования; передовой отечественный и зарубежный опыт по управлению производством; основы экономики, организации производства, труда и управления; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда