ведет учет личного состава учреждения, оформляет прием, перевод и увольнение работников,осуществляет заполнение, ведение и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним работников учреждения, журнала учета трудовых книжек, обеспечивает сохранность трудовых книжек работников учреждения, выдает справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников учреждения, принимает участие в разработке проектов локальных правовых актов по вопросам, относящимся к функциям отдела работать с законодательными актами, руководящими и нормативными документами, владеть навыками делового письма; обладать навыками коммуникации
10 января 2025, 10:00