... пожарной безопасности и безопасности людей на водных обьектах. Участие в разработке и корректировке документов, проектов решений, распоряжений и приказов начальника учреждения...

- осуществление работы по подготовке докладов, аналитических и информационных материалов, таблиц, презентаций и справок по направлениям деятельности Министерства, в том числе по запросам Правительства Российской Федерации, Минстроя России, Главы Республики Мордовия, Правительства Республики Мордовия, Государственного Собрания Республики Мордовия и др.; участие в подготовке прогноза показателей строительной отрасли на среднесрочный и долгосрочный периоды; подготовка ежегодного отчета о результатах деятельности Министерства за отчетный год и определение планов развития на перспективу; организация деловых встреч и качественное планирование рабочего дня Министра строительства и архитектуры Республики Мордовия; подготовка материалов для участия руководства Министерства в заседаниях, совещаниях, конференциях и других мероприятиях, проводимых по вопросам, входящим в компетенцию Министерства. Высшее образование (экономическое, юридическое, строительное, ГМУ и др.)

Осуществляет руководство работой по хозяйственному обслуживанию предприятия, учреждения. Руководит работой обслуживающего персонала. Санитарная книжка, справка об отсутствии судимости.Обучаемость.

Организация разработки и реализации образовательной программы начального уровня обучения в ОО; руководство деятельностью педагогического коллектива на начальном уровне обучения в ОО; контроль условий, процессов и результатов образовательной деятельности на начальном уровне обучения в ОО; обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в образовательном процессе на начальном уровне обучения в ОО; организация питания обучающихся школы. Знание методики преподавания учебных предметов. Знание методики воспитательной работы. Знание законов и иных нормативных актов, регламентирующих образовательную деятельность.

2.1.1. Организует и планирует работу личного состава отделения. 2.1.2. Обеспечивает условия для сохранения государственной тайны работниками отделения. 2.1.3. Ставит задачи работникам отделения, определяет ресурс для их выполнения, контролирует исполнение. 2.1.4. Проводит анализ планов и отчетности подчиненных работников, разрабатывает предложения по улучшению показателей деятельности подразделения. 2.1.5. Определяет показатели эффективности работы персонала подразделения. 2.1.6. Производит расчет затрат по подразделению и готовит предложения для формирования бюджета. 2.1.7. Формирует отчет о работе отделения. 2.1.8. Соблюдает нормы этики делового общения. 2.1.9. Организует ведение делопроизводства в отделении. 2.1.10. Организует ведение и хранение документов в соответствии с инструкцией по делопроизводству. 2.1.11. Ведет деловую переписку. 2.1.12. Подает предложения о поощрении, о наложении дисциплинарного взыскания работников отделения. 2.1.13. Участвует в разработке мероприятий, направленных на обеспечение секретности работ и сохранности документов, в проведении профилактических мер по предотвращению утрат документов и разглашению секретных сведений. 2.1.14. Принимает участие в разработке методических документов (инструкций, рекомендаций, информационных писем), касающихся подготовки граждан к военной службе. Высшее образование, знание ПК, исполнительность, ответственность, коммуникабельность, пунктуальность, знание деловой этики общения, умение вести переговоры, грамотная речь и письмо.

... переподготовку. 2.1.11. Исполняет обязанности по занимаемой должности в периоды мобилизации, военного положения и в военное время. 2.1.12. В отсутствие начальника отделения исполняет его обязанности. 2.1.13. Выполняет другие мероприятия по указанию...

Правильно и своевременно формирует документы в дела с учетом их специфики. 2.1.2. Систематизирует документы внутри дела. 2.1.3. Обеспечивает сохранность и защиту документов, с которыми работает. 2.1.4. Осуществляет служебную переписку установленным порядком. 2.1.5. Правильно оформляет документы и ставит отметки об их исполнении перед их формированием в дело для последующего хранения. 2.1.6. Соблюдает сроки исполнения документов. 2.1.7. Своевременно представляет отчеты и донесения согласно табелю срочных донесений, в части касающейся. 2.1.8. Участвует в разработке и контролирует исполнение перспективных и текущих планов работы военного комиссариата республики, в части касающейся. 2.1.9. Участвует в разработке планирующих документов по проведению командно-штабных учений и тренировок, готовит соответствующие указания военного комиссара республики по этим вопросам. 2.1.10. Участвует в проведении комплексных и внезапных проверок военных комиссариатов (муниципальных), обобщает результаты проведенных проверок. 2.1.11. Принимает участие в разработке и исполнении перспективных и текущих планов работы военного комиссариата республики и военных комиссариатов (муниципальных). 2.1.12. Принимает участие в работе внутрипроверочных комиссий. 2.1.13. Строго выполняет требования руководящих документов по обеспечению режима секретности. 2.1.14. Принимает участие в разработке и уточнении расчета распределения личного состава военного комиссариата республики по объектам работ. 2.1.15. Участвует в разработке, уточнении и оформлении документов мобилизационного плана в части касающейся. 2.1.16. Участвует в отработке документов для проведения мобилизационных учений и тренировок в части касающейся. 2.1.17. Принимает участие в отработке документов, находящихся на пункте управления военного комиссариата Республики Мордовия. 2.1.18. Организует и проводит работу по специальной подготовке: своевременно составляет расписания занятий по предметам специальной (в том числе и самостоятельной) подготовки на месяц; доводит указанные расписания до руководителей занятий под роспись; обобщает результаты проведения занятий; ведет учет посещаемости в журнале учета; организует хранение отчетных материалов по проведенным занятиям в отдельном деле. 2.1.19. Ведет делопроизводство в отделении. 2.1.20. Изучает руководящие документы по служебной деятельности в объеме своих должностных обязанностей. 2.1.21. Повышает свою профессиональную квалификацию, проходит переподготовку. 2.1.22. Исполняет обязанности согласно расчету распределения личного состава по объектам работ на период мобилизации. 2.1.23. Исполняет обязанности по занимаемой должности в периоды мобилизации, военного положения и в военное время. уверенный пользователь ПК ответственность исполнительность пунктуальность

Разработка и уточнение документов по мобилизационному планированию. Взаимодействие с органами исполнительной власти по мобилизационным вопросам. Организация и планирование работы личного состава отделения. Ответственность, дисциплинированность, умение работать с людьми.

- ведение документации по направлению медицинского обеспечения; - контроль за сотрудниками находящимися на лечении; - организация санаторно-куротного лечения. - возраст до 45 лет; - наличие медицинского образования по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия"; - отсутствие судимости.

организация выполнения производственных заданий; проведение контроля над ведением технологической документации; осуществление своевременного обеспечения и контроля над расходом участка расходными материалами; проведение обучения персонала; организация работы производственной смены. исполнительность и дисциплинированность; желание работать на крупном фармацевтическом предприятии; высшее профильное образование (химик, биолог, инженер-технолог); аналогичный опыт работы будет преимуществом; уверенный пользователь ПК.

организация работы медицинской организации Исполнительность, ответсвенность. Наличие сертификата или свидетельства об аккредитации по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье"

... на транспортное средство, установка продукции в штабель); Работа в складской учетной системе EWM; Выполнение распоряжений начальника смены; Контроль приёма, размещения и отпуска товарно-материальных ценностей; Осуществление складской деятельности с целью...

... предприятиями; - подготовка оперативной информации по поручениям Главы Администрации городского округа Саранск, Главы Администрации района, Первого заместителя Главы Администрации района и др...

- обеспечение разработки, экспертизы, рассмотрения, согласования и представления на утверждение в установленном порядке градостроительной и другой документации; - участие в подготовке Архитектурно-градостроительного Совета Администрации городского округа Саранск; - обеспечение объективного, всестороннего и своевременного рассмотрения обращений граждан, в случае необходимости - с участием гражданина, направившего обращение; - обеспечение объективного, всестороннего и своевременного рассмотрения заявлений и обращений юридических лиц и индивидуальных предпринимателей по вопросам осуществления градостроительной и иной деятельности; - участие в защите профессиональных и авторских прав архитекторов и обеспечение свободы архитектурного творчества; - обеспечение исполнения требований законодательства в области защиты сведений, составляющих государственную тайну; - участие в подготовке нормативных правовых актов Республики Мордовия, касающихся вопросов архитектуры и градостроительства; - участие в разработке и реализации градостроительных разделов целевых программ и программ социально-экономического развития на территории городского округа Саранск, содержащих вопросы архитектуры, градостроительства, строительства, реконструкции, модернизации жилого фонда, вопросов территориального развития; - участие в организации обустройства мест массового отдыха населения; - проведение совместно с иными подразделениями Администрации городского округа Саранск обследования территории города для определения необходимости выполнения работ по озеленению и текущему содержанию объектов озеленения; - участие в разработке проекта муниципального правового акта об утверждении плана мероприятий по благоустройству городского округа Саранск, с включением мероприятий по озеленению, содержанию и обслуживанию объектов озеленения. Наличие высшего образования и не менее двух лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

- внедрение новых и обслуживание существующих автоматизированных информационных систем в Администрации городского округа Саранск; - обеспечение работоспособности компьютерной техники Администрации городского округа Саранск; - обслуживание автоматизированных рабочих мест (АРМ) в Администрации городского округа Саранск; - развитие компьютерной сети Администрации городского округа Саранск и др. Наличие высшего образования и не менее двух лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

Обеспечивает разработку приоритетных направлений развития муниципального образования городского округа Саранск в области: развития торговли, рынка потребительских услуг и защиты прав потребителей; развития и поддержки предпринимательства на основе использования рыночных механизмов хозяйствования; разработки комплексного прогноза социально-экономического развития городского округа Саранск; обеспечения Главы городского округа Саранск информацией по основным показателям социально-экономического развития городского округа Саранск и регионов Приволжского федерального округа; управления муниципальным имуществом; развития конкуренции на товарных рынках в соответствующих сферах деятельности на территории городского округа Саранск; организации работы по функционированию в городском округе Саранск системы внутреннего обеспечения соответствия требованиям антимонопольного законодательства. Курирует вопросы: контроля за достоверностью отчетных данных по ремонтно-строительным работам; развития торговли, предпринимательства, общественного питания и сферы услуг; проведения единой политики в области развития и поддержки малого и среднего предпринимательства в городском округе Саранск. Наличие высшего образования и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

... работниками отдела поручений и распоряжений Главы городского округа Саранск, Заместителей Главы городского округа Саранск, Директора Департамента, Председателя Комитета, Заместителя председателя; 4) проверка результатов деятельности Отдела по оказанию...

- разработка и представление на рассмотрение Главы городского округа Саранск, Совета депутатов городского округа Саранск проектов нормативно-правовых актов органов местного самоуправления; - внесение изменений в действующие нормативно-правовые акты муниципального образования; - подготовка аналитической и статистической отчетности по вопросам жилищно-коммунального хозяйства вне сферы ответственности конкретных, отделов Управления по вопросам городского хозяйства; - разработка форм по отчетности и анализу деятельности организаций в целях контроля деятельности предприятий и организаций городского хозяйства и др. Наличие высшего образования и не менее двух лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки. На время отпуска по уходу за ребенком основного работника.

реализации политики в области градостроительства и архитектуры; регулирования земельных отношений в границах городского округа; утверждения и реализации генеральных планов и правил землепользования и застройки населенных пунктов городского округа Саранск; утверждения и реализации подготовленной на основе генеральных планов городского округа Саранск документации по планировке территории; утверждения и обеспечения соблюдения нормативов градостроительного проектирования городского округа Саранск и т.д. Наличие высшего образования и не менее четырех лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

- организация проведения публичных слушаний по вопросам градостроительной деятельности; - согласование переустройства и перепланировки жилых помещений; - обеспечение разработки, экспертизы, рассмотрения, согласования и представления на утверждение в установленном порядке градостроительной и другой документации и др. Наличие высшего образования и не менее двух лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

- обеспечение деятельности Администрации городского округа Саранск и Департамента по социальной политике Администрации городского округа Саранск в области экономики и финансов учреждений образования, культуры и физической культуры, осуществление анализа и прогнозирования социальных процессов; - участие в деятельности совещательных и координационных органов, образуемых Администрацией городского округа Саранск, по функциональному направлению; - представление в установленном порядке интересов Администрации городского округа Саранск в области деятельности подведомственных учреждений в органах государственной власти и местного самоуправления, в иных юридических, в том числе в судах общей юрисдикции и арбитражных судах и др. Наличие высшего образования и не менее двух лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

... и статей; - организация встреч представителей средств массовой информации и журналистов с Главой городского округа Саранск, его заместителями или другими ответственными лицами; - участие в рабочих и выездных совещаниях Главы городского округа Саранск и др...

осуществление контроля за проведением мероприятий по благоустройству мест отдыха и купания для населения района; контроль за освещением улиц и установки указателей с названиями улиц и номерами домов; контроль за проведением ремонта жилищного фонда района, ведомств и объектов благоустройства; качественное и своевременное рассмотрение протестов, представлений прокуратуры и документов вышестоящих органов и др. Наличие высшего образования и не менее двух лет стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей - не менее одного года стажа муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки.

... чистоту рабочих мест, экономный расход энергоресурсов. При необходимости выполняет отдельные поручения и задания начальника, его заместителей и зав. отделом. Как стажер-исследователь судебно-экспертного учреждения обязан: Провести вместе с наставником...

... чистоту рабочих мест, экономный расход энергоресурсов. При необходимости выполняет отдельные поручения и задания начальника, его заместителей и зав. отделом. Как стажер-исследователь судебно-экспертного учреждения обязан: Провести вместе с наставником...

Осуществлять руководство деятельностью хладоцентра в условиях постоянной эксплуатации; обеспечивать техническую исправность и функционирование в соответствии с эксплуатационно-технический документацией оборудования хладоцентра; руководить работами по эксплуатации, ремонту холодильного оборудования, заливке и подготовке льда. Высшее техническое образование

Анализ рынка и разработка маркетинговой стратегии учреждения. Ведение договоров с подрядными рекламными организациями. Продвижение услуг учреждения на корпоративном и массовом рынках. Ценообразование. Разработка рекламных материалов. Сопровождение рекламных акций. Сбор информации, анализ удовлетворенности клиентов учреждения качеством предоставляемых услуг. Разработка и предоставление рекомендаций по формированию пакетов услуг, улучшению качества и привлекательности услуг, повышению уровня обслуживания клиентов. Поиск и привлечение клиентов к услугам учреждения. Обеспечение документационного оформления сделок с клиентами в соответствии с действующими в учреждении процедурами. Разработка и исполнение годового плана мероприятий по увеличению продаж услуг учреждения. Разработка и исполнение плана по выручке от реализации услуг учреждения. Разработка и исполнение плана по приросту выручки от реализации услуг учреждения. Владение коммуникативными навыками, техникой продах, наличие опыта в продажах инфокоммуникационного сектора.

Управление научных разработок, восстановление и сопровождение требований к программному обеспечению, продукту, средству, программно-аппаратному комплексу, автоматизированной информационной системе или автоматизированной системе управления на протяжении их жизненного цикла. Необходимые умения организация проектирования автоматизированных информационных систем, условия их эксплуатации, сопровождения и технического обслуживания; научно-обоснованное изучение предметной области объекта автоматизации, макетированное использование интерфейсов, формальной логики для анализа и конструирования высказываний. Без вредных привычек. Ответственность, коммуникабельность, не конфликтность, инициативность

Руководство и ответственность за работу технического отдела предприятия. Высшее образование- технология машиностроения. Знание ЕСКД и НТД по машиностроению

Входной и выходной контроль на соответствие конструкторской документации Пооперационный контроль, выборочный контроль, участие в приёмке готовой продукции Осуществление контроля соблюдения технологической дисциплины, контроль качества продукции на участках Разработка и внедрение мероприятий по повышению качества выпускаемой продукции Рассмотрение, анализ и подготовка квалифицированных ответов на поступившие жалобы и сообщения заказчиков по качеству продукции Координация и планирование деятельности отдела технического контроля Высшее образование Опыт работы на производственном предприятии Знание правил проведения испытаний и приемки-передачи продукции Опыт работы с рекламациями.