Подготовка исходных данных для составления проектов хозяйственно-финансовой деятельности учреждения. Выполнение расчётов по необходимым материальным, трудовым и финансовым затратам. Разработка мероприятий по обеспечению режима экономии. Проведение тарификации работников учреждения, составление штатного расписания учреждения. Ответственность

Начальник отдела должен: 1) обеспечивать выполнение задач, полномочий, функций, возложенных на начальника отдела; 2) планировать, организовывать и контролировать реализацию комплексных планов и мероприятий в сфере градостроительства на территории района; 3) организовывать исполнение муниципальных услуг по подготовке выдаче градостроительных планов земельных участков; 4) исполнять точно и в срок указания и поручения вышестоящего руководителя; 5) принимать решения по результатам служебной деятельности; 6) участвовать в подготовке проектов нормативно-правовых актов, регламентирующих работу отдела градостроительства администрации района; 7) участвовать в работе по осуществлению контроля по выполнению распорядительных документов, подготовке отчетов и ответов на запросы; 8) анализировать участие в заседаниях комиссий, организационных комитетов по вопросам своей компетенции; 9) консультировать граждан, учреждения, организации по вопросам своей компетенции; 10) распределять и утверждать разработку эскизных проектов, архитектурные образы объектов, эскизы застройки микрорайонов и жилых кварталов; схемы размещения объектов торговли и социально-бытового обслуживания; схемы размещения объектов сервиса и наружной рекламы; 11) контролировать взаимодействие с Министерством градостроительства Пензенской области, Минстроем Пензенской области и с другими муниципальными органами по вопросам архитектуры и градостроительной деятельности; 12) контролировать исполнение должностных обязанностей подчиненными сотрудниками; 13) информировать население через средства массовой информации и в иных формах о результатах деятельности отдела градостроительства администрации Бессоновского района Пензенской области Наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры [1] . Квалификационные требования к специальности, направлению подготовки высшего образования, соответствующим области и виду профессиональной служебной деятельности (обязательно наличие диплома соответствующего уровня профессионального образования по одному из следующих направлений подготовки (одной из следующих специальностей)): - направлению подготовки: Государственное и муниципальное управление, Менеджмент, Экономика, Экономическая безопасность, Юриспруденция или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки. Наличие не менее трех лет стажа муниципальной службы либо стажа работы по специальности, направлению подготовки. [1] Квалификационное требование о наличии высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры не применяется в отношении граждан (муниципальных служащих), указанных в части 2 статьи 5 Закона Пензенской области от 24.04.2024 № 4208-ЗПО О муниципальной службе в Пензенской области . В соответствии с частью 2 статьи 9 Федерального закона от 02.03.2007 № 25-ФЗ О муниципальной службе в Российской Федерации должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.

В целях реализации задач и функций, возложенных на главного специалиста, специалист должен: 1) организовывать подготовку заседаний Комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав Бессоновского района (далее Комиссия), в том числе оповещать членов Комиссии и лиц, участвующих в заседании Комиссии, о времени и месте заседания, проверять их явку, знакомить с материалами по вопросам, вынесенным на рассмотрение Комиссии; 2) осуществлять текущую работу Комиссии в период между заседаниями Комиссии, отвечать за ведение делопроизводства в Комиссии; 3) вести учёт и анализ материалов, рассмотренных на заседании Комиссии, осуществлять подготовку и оформление протоколов заседания Комиссии, проектов постановлений и иных решений, принимаемых Комиссией, осуществлять вручение копий постановлений Комиссии. Для замещения должности главного специалиста устанавливаются квалификационные требования: 1. Наличие профессионального образования. 2. Требования к стажу муниципальной службы, стажу работы по специальности, направлению подготовки не устанавливаются.